Medewerker Vastgoeddata

WonenBreburg; Netherlands; Híbrido; EUR 40.000 - 51.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Eindejaarsuitkering 4%

Vakantiegeld 8%

Hybride werken

Thuiswerkbudget €700

Reiskostenvergoeding €0,23/km

NS Businesscard

Vitaliteitsbudget €500

Descripción de la vacante

WonenBreburg zoekt een Medewerker Vastgoeddata die data-gedreven werkt en nauwkeurig informatie controleert om vastgoedbeheer te verbeteren. Je werkt samen met meerdere disciplines en zorgt dat gegevens kloppen en actueel zijn.

Je houdt jezelf en collegas op de hoogte, beheert dataverzamelingen en ondersteunt bij administratieve processen rondom onderhoud en kennisbeheer. Een proactieve houding en affiniteit met data worden sterk gewaardeerd.

Formación

• Minimaal MBO werk- en denkniveau.
• Affiniteit met administratie, techniek en data.
• Digitale vaardigheden/computerskills (met name Excel) zijn een grote pré.
• Proactieve én assertieve houding; zet dingen voor elkaar.
• Drive om mee te bouwen aan een ontwikkelend team.

Responsabilidades

• Verwerken van gegevens voor de Meerjarenonderhoudsbegroting (MJOB).
• Ondersteunen van de administratie rondom Planmatig en Contractonderhoud.
• Beheren en actualiseren van de vastgoeddata.
• Up-to-date houden van de kennisbank.

Conocimientos

Administratieve affiniteit

Data-minded

Proactieve houding

Assertieve communicatie

Educación

MBO-niveau

Herramientas

Excel

Descripción del empleo

Ben jij analytisch sterk, nieuwsgierig en leer jij snel? Vind je het leuk om met data te werken, processen te verbeteren én een belangrijke schakel te zijn in het beheer van ons vastgoed? Dan is de rol van MedewerkerVastgoeddata bijWonenBreburgmisschien precies wat jij zoekt.

Bij ons zorg jij ervoor dat alle technische informatie klopt, actueel is en slim wordt ingezet. Daarmee help je direct mee aan het verbeteren van de kwaliteit van onze woningen én onze dienstverlening.

Wat ga je doen?

In deze rol ben jij degene die orde schept in een wereld vol data. Je werkt samen met collega’s uit verschillende disciplines enhoudje bezig met:

• Het verwerken van gegevens voor deMeerjarenonderhoudsbegroting(MJOB)
• Het ondersteunen van de administratie rondomPlanmatig enContractonderhoud
• Het beheren en actualiseren van onze bredevastgoeddata
• Het up-to-date houden van onzekennisbank

Kort gezegd: jij zorgt ervoor dat alle informatie die nodig is om ons vastgoed duurzaam en veilig te beheren, klopt en beschikbaar is.

Je directe collega Thomas zegt over deze rol:

“Ik werk in een dynamische omgeving. Ik ben betrokken vanaf het moment van nieuwbouw tot en met het beheer van vastgoed. Ik heb contact met collega’s en externe leveranciers. Deze functie heeft mij een mooie basis gegeven voor mijn persoonlijke ontwikkeling en carrière binnenWonenBreburg” .

Wie zoeken we?

We zoeken iemand die nieuwsgierig is, nauwkeurig werkt en het leuk vindt om met data en technische informatie te werken. Verder heb je:

• MinimaalMBOwerk- en denkniveau (afgeronde opleiding is mooi, maar we staan zeker open voor schoolverlaters of starters die willen groeien).
• Affiniteit met administratie, techniek en data.
• Digitale vaardigheden/computerskills(met name Excel) zijn een grote pré.
• Een proactieve én assertieve houding: je laat je niet zomaar uit het veld slaan, spreekt collega’s aan op hun verantwoordelijkheden en zorgt dat dingen voor elkaar komen.
• De drive om mee te bouwen aan een team dat volop in ontwikkeling is.

Wat levert het op?

• Aantrekkelijk salaris van tussen de € 3.613,- en €4.540,-op basis van een 36-urige werkweek (schaal G van de CAO Woondiensten). Daarnaast ontvang je jaarlijks een eindejaarsuitkering van 4% en 8% vakantiegeld.
• Flexibiliteit door hybride werken – Om hybride werken mogelijk te maken kun je, na je proeftijd, gebruikmaken van de thuiswerkwinkel (€ 700,-) om je thuiswerkplek goed in te richten en kun je een thuiswerkvergoeding dagelijks declareren.
• Reiskostenvergoeding – Je ontvangt een reiskostenvergoeding voor woon-werk verkeer á € 0,23 per kilometer en daarnaast bieden we je de mogelijkheid tot een NS Businesscard.
• Vitaliteitsbudget – Jaarlijks € 500,- netto dat je kunt besteden aan bijvoorbeeld je sportabonnement, sportkleding ofwellness.
• Persoonlijke ontwikkeling – Je beschikt over een individueel loopbaanontwikkelingsbudget (€ 900,- per kalenderjaar) voor opleidingen. Daarnaast zijn er binnenWonenBreburgveel kansen om je verder te ontwikkelen binnen je vakgebied.
• Warm welkom – We zorgen voor een uitgebreid introductieprogramma met onder andere een welkomweek en introductiebijeenkomst.

Neem dan contact op met Marcel Noordhuis via [phone] [e-mail]

WonenBreburg streeft naar maatschappelijk verantwoord ondernemen. Wij willen een bijdrage leveren aan de werkgelegenheid voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Daarnaast bevorderen wij de diversiteit binnen onze organisatie. Diversiteit als kracht om betere resultaten te behalen voor onze klanten, in een team van medewerkers met talent en passie voor het werk.