Medewerker Informatiebeheer

UWV; Zwolle; Hybrid; EUR 33,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

Eindejaarsuitkering

Vakantiedagen 25

Reiskosten OV

Pensioenregeling

All you can learn portaal

Job summary

UWV zoekt een medewerker Informatiebeheer die meewerkt aan het ontwikkelen en beschikbaar stellen van prestatie-indicatoren en stuurvariabelen. Je levert periodieke rapportages en analyseert gegevens over productiviteit en doorlooptijden ter ondersteuning van het management.

Je ontwikkelt en onderhoudt instrumenten voor sturing, ondersteunt het management en faciliteert planning en control, met aandacht voor datakwaliteit.

Qualifications

• HBO werk en denkniveau
• Passende relevante werkervaring
• Ervaring met relevante softwareprogramma’s (zoals Excel en Power BI)

Responsibilities

• Ontwikkelen en leveren van periodieke rapportages (dag, week, maand of kwartaal) ter ondersteuning van de bedrijfsvoering.
• Verzamelen, bewerken en analyseren van gegevens om inzicht te geven in productiviteit, werkverdeling, doorlooptijden en reductie van doorlooptijden.
• Ontwikkelen en onderhouden van instrumenten t.b.v. sturing van het district.
• Ondersteunen van het management en de districtsmanager met stuur- en verantwoordingsinformatie.
• Faciliteren van de planning en control cyclus binnen de afdeling of het district.
• Signaleren van risico’s en onjuistheden en waarborgen van datakwaliteit.

Skills

Excel

Power BI

Data analyse

Education

HBO niveau

Job description

Als medewerker Informatiebeheer ben je mede verantwoordelijk voor het ontwikkelen en beschikbaar stellen van prestatie indicatoren en stuurvariabelen. Zo verzorgen wij de metingen op de afspraken die in de managementcontracten van het districtsmanagement staan en zorgen wij dat de gegevens en het lijstwerk op de startpagina juist en actueel is voor de uitvoering. We werken hiervoor o.a. nauw samen met Informatiebeheer en de controllers van BC&K centraal.

Verder houd jij je bezig met:

• Je ontwikkelt en levert periodieke rapportages (dag, week, maand of kwartaalrapportages) aan het management ter ondersteuning van de bedrijfsvoering.
• Je verzamelt, bewerkt en analyseert gegevens om inzichtelijk te maken hoe het ervoor staat met de productiviteit, werkverdeling, werkvoorraad, productie, werkaanbod, ontwikkelingen en doorlooptijden en levert informatie op gevalsniveau.
• Je ontwikkelt en onderhoudt indien nodig zelf instrumenten t.b.v. de sturing van het district.
• Je ondersteund het management en de districtsmanager met stuur- en verantwoordingsinformatie.
• Je faciliteert de planning en control cyclus binnen de afdeling of het district.
• Je signaleert risico’s en onjuistheden over de bedrijfsvoering en zorgt daarbij voor een hoge datakwaliteit.
• Je verzamelt, bewerkt en analyseert gegevens voor inzicht in productiviteit en doorlooptijden.

In deze functie ben je niet alleen verantwoordelijk voor het leveren van nauwkeurige en tijdige informatie, maar ook voor het continu verbeteren van processen en het waarborgen van kwaliteit binnen de organisatie binnen je vakgebied.

Je neemt initiatief en gaat uitdagingen niet uit de weg. Daarnaast staat kwaliteit bij jou hoog in het vaandel en streef je altijd naar het beste resultaat. Je bent communicatief sterk waardoor je jouw boodschap helder en overtuigend over brengt.

Daarnaast vragen we om:

• HBO werk en denkniveau
• Passende relevante werkervaring
• Ervaring met relevante softwareprogramma’s (zoals Excel en Power BI)

Wij bieden, naast een uitdagende baan die bijdraagt aan de verdere verbetering van de bedrijfsvoering van de divisie S&I, een zelfstandige functie in een plezierige werkomgeving met veel ruimte ontwikkeling door middel van gerichte opleidingen en cursussen.

Daarnaast zorgen we voor:

• Uitdagende functie met een bruto maandsalaris tussen € 2934,- en € 4476,-(bij 38-urige werkweek)
• Eindejaarsuitkering (8,33%) en vakantiegeld (8%)
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken*
• Goede pensioenvoorziening bij het Pensioenfonds UWV
• 25 vakantiedagen en de optie om extra dagen te kopen
• Een werkplek die goed te bereiken is met het OV
• Volledige reiskostenvergoeding met het OV (2e klas)
• Extra’s zoals een fietsregeling en studiekostenvergoeding
• Toegang tot het ‘All you can learn’ portaal, waarin ruim 800 opleidingen zijn opgenomen die voor alle medewerkers van UWV beschikbaar zijn

* minimaal 2 dagen per week op kantoor

Kortom een stevige basis én volop ruimte om te groeien.

UWV als organisatie

UWV is een organisatie met een maatschappelijke taak. Ruim 20.000 medewerkers in het hele land zetten zich dagelijks in om mensen aan het werk te helpen en te houden. We ondersteunen onze klanten in hun re-integratie en bij het vinden van een baan. Waar nodig voorzien wij hen van tijdelijk inkomen. Zo bieden we onze klanten nieuw perspectief op deelname aan de maatschappij. In totaal hebben we 1,5 miljoen klanten, die we snel en deskundig dienstverlening op maat bieden.

De breedte van onze dienstverlenging en het maatschappelijke speelveld zorgen voor een veelzijdige en dynamische werkomgeving met veel aandacht voor persoonlijke ontplooiing.

Divisie Service en Inkomensvoorziening

De missie van UWV is: “Wij willen samen met onze partners verschil maken door werken te bevorderen. We zorgen snel voor inkomen als werken onmogelijk is”. De divisie S&I levert hieraan een bijdrage. Onze opdracht daarbinnen is het snel en correct verzorgen van uitkeringen, wanneer werk niet of niet direct mogelijk is. Als motto hanteren we “snel, eenvoudig en betrouwbaar”. Wij handelen vanuit onze kernwaarden respect, openheid, eigen verantwoordelijkheid, professionaliteit en integriteit.

De afdeling BC&K divisie S&I in district OGN stelt zich tot doel het management van het district te ondersteunen bij het behalen van doelstellingen van zowel binnen de divisie Uitkeren als op de koppelvlakken van divisie overstijgende processen. Tevens ondersteunt BC&K bij het inzichtelijk maken en beheersen van risico’s en realiseert een business control instrumentarium dat gericht is op een zakelijke en resultaatgerichte wijze van bedrijfsvoering.

De kwaliteit van de dienstverlening is voor divisie S&I een belangrijk middel om haar ambitie waar te kunnen maken. Efficiency en innovatie staan hierbij centraal.

Wil jij dagelijks iets betekenen voor anderen én jezelf ontwikkelen binnen een veilige werkomgeving waarin samenwerken centraal staat? Vind jij dat je in het gestelde profiel en ambities past? Laat dan van je horen! en wie weet spreken we elkaar binnenkort!

Goed om te weten:

• Solliciteren kan tot en met 14 oktober 2026
• Voor deze functie vragen we om een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG)

Voor vragen over de sollicitatieprocedure

kun je contact opnemen met Eric Zwiers, Manager Business Control & Kwaliteit (Divisie S&I), op telefoonnummer 06 – 21 12 13 73 of via mail Eric Zwiers .

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.