- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor inwoners die inkomensondersteuning aanvragen.
- Onderzoeken van aanvragen voor levensonderhoud, bijzondere bijstand en minimaregelingen.
- Beoordelen van aanvragen voor levensondersteuning aanvragen.
- Beheren van je eigen caseload.
- Uitvoeren van rechtmatigheidsonderzoeken naar de financiële rechtmatigheid van uitkeringen en voorzieningen binnen de Participatiewet.
- Beoordelen van wijzigingen in de persoonlijke en financiële situatie van inwoners.
- Signaleren van mogelijke onrechtmatigheden.
- Uitleggen van wet- en regelgeving en de rechten en plichten van inwoners.
Functieomschrijving
- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor inwoners die inkomensondersteuning aanvragen.
- Onderzoeken van aanvragen voor levensonderhoud, bijzondere bijstand en minimaregelingen.
- Beoordelen van aanvragen voor levensondersteuning aanvragen.
- Beheren van je eigen caseload.
- Uitvoeren van rechtmatigheidsonderzoeken naar de financiële rechtmatigheid van uitkeringen en voorzieningen binnen de Participatiewet.
- Beoordelen van wijzigingen in de persoonlijke en financiële situatie van inwoners.
- Signaleren van mogelijke onrechtmatigheden.
- Uitleggen van wet- en regelgeving en de rechten en plichten van inwoners.
In de praktijk
De functie speelt zich af binnen het sociaal domein en richt zich op een zorgvuldige, tijdige en klantgerichte uitvoering van inkomensondersteuning. Je combineert een onderzoekende blik met oog voor de menselijke maat.
Functie eisen
- Je hebt aantoonbaar hbo-werk- en denkniveau.
- Je hebt kennis van de Participatiewet, de Algemene wet bestuursrecht en aanverwante wet- en regelgeving binnen het sociaal domein.
- Je bent analytisch sterk en hebt een onderzoekende houding.
- Je bent in staat wet- en regelgeving zorgvuldig toe te passen en besluiten helder te motiveren.
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden en handelt professioneel in complexe of weerstandgevende situaties.
- Je staat stevig in je schoenen en houdt oog voor de menselijke maat.
Aanbod
B&P Professionals is NBBU-lid. Hierbij geldt volledig het principe "gelijk loon voor gelijk werk vanaf dag één". Dit houdt in:
- Salaris conform CAO Gemeenten schaal 9 vanaf €3.568,- op basis van een fulltime dienstverband
- Vakantietoeslag van 8,33%.
- Individueel keuze budget conform CAO opdrachtgever.
- Reiskostenvergoeding conform CAO opdrachtgever.
- Pensioenopbouw.
- Diverse opleidingsmogelijkheden.
- Deelname aan uitjes en bijeenkomsten.
- Goede persoonlijke begeleiding door de interne organisatie van B&P Professionals.