Junior HR medewerker

Savills Holdings B.V.; Amsterdam; On-site; EUR 26,000 - 34,000; Full time

Benefits offered by this job

Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling

Goede begeleiding in het team

Marktconform salaris & secundaireас vo

Job summary

Savills Holdings B.V. in Amsterdam zoekt een Junior HR Medewerker die het HR-team versterkt. Je beheert de volledige personeelsadministratie rondom in-, door- en uitstroom, stelt arbeidsovereenkomsten op en ondersteunt onboarding en recruitment.

Je werkt nauw samen met collega's en leidinggevenden, krijgt ruimte voor initiatief en ontwikkeling, en profiteert van begeleiding en een dynamische internationale werkomgeving.

Qualifications

• Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van HRM
• 1 tot 3 jaar relevante werkervaring binnen HR of personeelsadministratie
• Je bent servicegericht, georganiseerd en vindt het leuk om met veel verschillende mensen samen te werken
• Je houdt overzicht, werkt nauwkeurig en krijgt energie van een dynamische werkomgeving
• Wat heeft Savills jou te bieden:

Responsibilities

• Verzorgen van de volledige personeelsadministratie rondom in-, door- en uitstroom van medewerkers
• Opstellen van arbeidsovereenkomsten, verlengingen en overige HR-documentatie
• Verwerken en controleren van personeelsmutaties
• Beheren en actueel houden van het HR-systeem en digitale personeelsdossiers
• Coördineren van onboarding- en offboardingprocessen
• Ondersteunen bij recruitmentprocessen, waaronder het inplannen van sollicitatiegesprekken
• Registreren en verwerken van ziek- en betermeldingen
• Ondersteunen bij verzuimtrajecten en administratieve werkzaamheden rondom de Wet verbetering poortwachter
• Beantwoorden van vragen van medewerkers en leidinggevenden
• Beheren van het wagenpark van Savills Nederland
• Onderhouden van het personeelshandboek
• Meewerken aan HR-projecten, procesverbeteringen en digitaliseringsinitiatieven

Skills

Personeelsadministratie

Recruitmentondersteuning

Onboarding coördinatie

Communicatie

Education

MBO/HBO-opleiding HRM

Tools

HR-systemen

Job description

Ben jij enthousiast over HR en krijg je energie van werken met mensen? Vind je het leuk om te organiseren, mee te denken en ervoor te zorgen dat alles op HR-gebied soepel verloopt?
Ideale aanvulling op ons team:

• Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van HRM

• 1 tot 3 jaar relevante werkervaring binnen HR of personeelsadministratie

• Je bent servicegericht, georganiseerd en vindt het leuk om met veel verschillende mensen samen te werken

• Je houdt overzicht, werkt nauwkeurig en krijgt energie van een dynamische werkomgeving

• Wat heeft Savills jou te bieden:

  • Een dynamische werkomgeving binnen een professionele internationale vastgoedorganisatie

  • Focus op jouw persoonlijke ontwikkeling door intensieve begeleiding, opleiding en trainingen

  • Volop ruimte voor eigen initiatieven en ideeën

  • Aantrekkelijke primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zoals o.a.: korting op diverse sportabonnementen, toegang tot psychologen en lifestyle experts via het platform OpenUp

  Savills zoekt een Junior HR Medewerker

  Ter versterking van ons HR-team zijn wij op zoek naar een Junior HR Medewerker. In deze veelzijdige rol ben je een belangrijke schakel binnen de organisatie en zorg je ervoor dat onze HR-processen soepel verlopen. Je krijgt veel eigen verantwoordelijkheid, werkt nauw samen met collega's en leidinggevenden en krijgt volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen binnen het HR-vakgebied.

Jouw rol

• Verzorgen van de volledige personeelsadministratie rondom in-, door- en uitstroom van medewerkers.

• Opstellen van arbeidsovereenkomsten, verlengingen en overige HR-documentatie

• Verwerken en controleren van personeelsmutaties

• Beheren en actueel houden van het HR-systeem en digitale personeelsdossiers.

• Coördineren van onboarding- en offboardingprocessen.

• Ondersteunen bij recruitmentprocessen, waaronder het inplannen van sollicitatiegesprekken.

• Registreren en verwerken van ziek- en betermeldingen

• Ondersteunen bij verzuimtrajecten en administratieve werkzaamheden rondom de Wet verbetering poortwachter

• Beantwoorden van vragen van medewerkers en leidinggevenden

• Beheren van het wagenpark van Savills Nederland

• Onderhouden van het personeelshandboek

• Meewerken aan HR-projecten, procesverbeteringen en digitaliseringsinitiatieven

Wat bieden wij?

Een afwisselende functie in een internationale werkomgeving waar je veel kunt leren en jezelf snel kunt ontwikkelen. Je werkt in een hecht team waarin samenwerking, kwaliteit en plezier centraal staan.

Daarnaast bieden wij:

• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling

• Goede begeleiding binnen het team

• Een marktconform salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden

Waar ga je werken?

In een internationale werkomgeving waar eigen inbreng wordt gehoord en samenwerking, kwaliteit, persoonlijke ontwikkeling en humor centraal staan. Bij Savills maken de mensen het verschil. We staan bekend om onze positieve, ondernemende cultuur en om het aantrekken van de beste mensen. Het succes van onze dienstverlening hangt samen met de diversiteit van onze medewerkers. Diversiteit leidt namelijk tot innovatie, flexibiliteit en een beter bedrijfsresultaat. Daarom streven wij ernaar een divers personeelsbestand te hebben en een bedrijfscultuur te creëren waarin iedereen zich veilig en gehoord voelt en bovenal zichzelf kan zijn.