Interim HR Procesarchitect

Schouwburg Concertzaal Tilburg; Netherlands; Remote; EUR 20,000 - 26,000; Full time

Benefits offered by this job

16 uur per week

CAO Nederlandse Podia schaal 6

Inspirerende werkomgeving

Job summary

Schouwburg & Concertzaal Tilburg zoekt per direct een zelfstandig en gestructureerd HR-professional als Interim HR Projectmedewerker voor 16 uur per week, over een periode van zes maanden. Je verbetert en documenteert HR-processen en -systemen en zet praktijkgerichte werkwijzen op maat voor de organisatie.

Je houdt je bezig met verzuim, contractbeheer, HR-dossiers en AFAS-omgeving, ontwikkelt templates en werkinstructies en ondersteunt diverse HR-projecten zoals opleidingsplannen en werving.

Qualifications

• Minimaal HBO-niveau, bij voorkeur HRM of gelijkwaardig.
• Ervaring in een uitvoerende HR-rol, bij voorkeur met projecten en HR-processen.
• Sterke schrijf- en vastlegvaardigheden; duidelijke afspraken vastleggen.

Responsibilities

• Verbeteren, structureren en vastleggen van HR-processen en HR-documenten.
• Actualiseren van HR-beleid, handleidingen en procedures.
• Ondersteunen bij HR-projecten zoals opleidingsplan, duurzame inzetbaarheid en werving & selectie.

Skills

Schrijven

Structureren

Analytisch

Zelfstandig werken

Education

HBO-niveau (HRM of vergelijkbaar)

Tools

AFAS

Job description

Schouwburg & Concertzaal Tilburg zoekt per direct een zelfstandig en gestructureerd HR-professional als Interim HR Projectmedewerker voor 16 uur per week, over een periode van zes maanden. Je verbetert en documenteert HR-processen en -systemen en zet praktijkgerichte werkwijzen op maat voor de organisatie.

Je houdt je bezig met verzuim, contractbeheer, HR-dossiers en AFAS-omgeving, ontwikkelt templates en werkinstructies en ondersteunt diverse HR-projecten zoals opleidingsplannen en werving.