HR Servicecentrum Medewerker: Administratie & Advies

GGZ inGeest; Amsterdam; On-site; EUR 36,000 - 47,000; Full time

Job summary

GGZ inGeest zoekt een Medewerker HR Servicecentrum voor 36 uur per week op de HR Servicecentrum-afdeling in Amsterdam. Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden en verzorgt administratieve processen rondom in-, door- en uitstroom.

Je behandelt salarismutaties richting Salarisadministratie en levert HR-advies samen met de HR Business Partners. Daarnaast denk je mee over procesverbeteringen en ben je vaardig met AFAS.

Qualifications

• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare HR-rol.
• HBO werk- en denkniveau; HRM-opleiding is een pré.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Responsibilities

• Als aanspreekpunt en vraagbaak voor medewerkers en leidinggevenden en HR Business Partners voor personele zaken.
• Verzorgt het administratieve proces rondom in-, door- en uitstroom van medewerkers.
• Verantwoordelijk voor salarismutaties richting Salarisadministratie.
• Levert samen met HR Business Partner of Manager HR Services advies bij vraagstukken.
• Geeft HR-expertise aan medewerkers en leidinggevenden en bewaakt HR-beleid.

Skills

Nauwkeurigheid

Proactief

Klantgerichtheid

Integriteit

Goede communicatie

Nederlands (mondeling & schriftelijk)

Education

HBO werk- en denkniveau

HRM-opleiding pré

Tools

AFAS

Job description

GGZ inGeest zoekt een Medewerker HR Servicecentrum voor 36 uur per week op de HR Servicecentrum-afdeling in Amsterdam. Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden en verzorgt administratieve processen rondom in-, door- en uitstroom.

Je behandelt salarismutaties richting Salarisadministratie en levert HR-advies samen met de HR Business Partners. Daarnaast denk je mee over procesverbeteringen en ben je vaardig met AFAS.