HR Medewerker | AFAS-Expert & Procesverbetering

Cécile Morssink; Someren; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Schaal H CAO Woondiensten

189,8 vakantieuren per jaar

Woon-werkvergoeding 0,25 ct/km

Persoonlijke opleidingsbudget

Eindejaarsuitkering 4%

Vakantietoeslag

Vitaliteitsbudget

Job summary

woCom is een woningcorporatie gevestigd in Someren. Als HR-medewerker vorm je samen met twee HR-adviseurs het hart van een betrokken team en zet je dagelijkse HR-processen op een efficiënte, correcte basis.

Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor collega’s en leidinggevenden, ondersteunt werving, contractbeheer en personeelsdossiers, en denkt actief mee over digitalisering en procesverbeteringen. Een afwisselende rol met ruimte voor ontwikkeling binnen WoCom.

Qualifications

• MBO-diploma richting HRM met 4–5 jaar ervaring of HBO-opleiding (starter).
• Affiniteit met HR-systemen en bij voorkeur ervaring met AFAS.
• Nauwkeurig, gestructureerd en maatschappelijk vaardig.
• Discreet omgaan met vertrouwelijke personeelsinformatie.

Responsibilities

• Zorg dragen voor soepele HR-processen en tijdige personeels- en salarisadministratie.
• Ondersteunen bij werving en selectie, contractbeheer en personeelsdossiers.
• Informeren en adviseren van leidinggevenden over HR-regelingen en cao's.
• Signaleren van procesverbeteringen en bijdragen aan digitalisering van HR.

Skills

HRM kennis

Klantgericht

Planningsvaardigheden

Vertrouwelijkheid

Education

MBO HRM richting

HBO HRM richting

Tools

AFAS HR

Job description

woCom is een woningcorporatie gevestigd in Someren. Als HR-medewerker vorm je samen met twee HR-adviseurs het hart van een betrokken team en zet je dagelijkse HR-processen op een efficiënte, correcte basis.

Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor collega’s en leidinggevenden, ondersteunt werving, contractbeheer en personeelsdossiers, en denkt actief mee over digitalisering en procesverbeteringen. Een afwisselende rol met ruimte voor ontwikkeling binnen WoCom.