HR & Learning Architect: Employee Journey Champion (Hybrid)

Schindler Liften BV (Netherlands); Den Haag; Hybrid; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensioenregeling

Vakantiegeld

13e maand

Secundaire arbeidsvoorwaarden conform/

Job summary

Schindler Liften BV (Netherlands) zoekt een HR & Learning Officer die de employee journey van A tot Z vormgeeft. Je beheert HR-processen, van contracten tot certificeringen, onboarding en ontwikkeling en fungeert als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en managers.

Je zorgt voor correcte personeelsadministratie, bewaakt deadlines en coördineert trainingen, opleidingen en certificeringen. Je signaliseert verbetermogelijkheden en werkt mee aan digitalisering en HR-projecten binnen de organisatie.

Qualifications

• Administratieve HR-rol met aandacht voor compliance.
• Kennis van personeelsadministratie en HR-processen.
• Affinitieit met Learning & Development en certificeringen.
• Ervaring met HR-systemen en MS Office.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Responsibilities

• Verwerken van mutaties in-, door- en uitstroom.
• Opstellen van arbeidsovereenkomsten en HR-correspondentie.
• Beheren van personeelsgegevens en HR-documentatie.
• Coördineren van trainingen, onboarding en certificeringen.
• Onderhouden van contacten met opleidingsinstituten.
• Rapportages maken over opleidingsdeelname en compliance.

Skills

Klantgerichtheid

Nauwkeurigheid

Procesmatig werken

Communicatie

Initiatief

Education

MBO+ of HBO werk- en denkniveau richting HRM

Tools

HRIS-systemen

Microsoft Office

Job description

Schindler Liften BV (Netherlands) zoekt een HR & Learning Officer die de employee journey van A tot Z vormgeeft. Je beheert HR-processen, van contracten tot certificeringen, onboarding en ontwikkeling en fungeert als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en managers.

Je zorgt voor correcte personeelsadministratie, bewaakt deadlines en coördineert trainingen, opleidingen en certificeringen. Je signaliseert verbetermogelijkheden en werkt mee aan digitalisering en HR-projecten binnen de organisatie.