Hybrid HR Generalist: Onboarding & Process Improvement

Certify360 EdTech Group; Rotterdam; Hybrid; EUR 38,000 - 51,000; Full time

Benefits offered by this job

8% vakantiegeld

Reiskostenvergoeding

Thuiswerkvergoeding

Laptop en thuiswerkplek

Coaching en financieel advies

Professionele ontwikkeling

Great Place To Work

Job summary

Certify360 EdTech Group B.V. zoekt een proactieve HR Adviseur die de HR-dossiers op orde brengt, onboarding en offboarding verzorgt en contractbeheer en personeelsadministratie beheert.

Je werkt nauw samen met de HR & Office Support Manager en draagt bij aan harmonisatietrajecten binnen de verschillende labels. In een hybride werkomgeving krijg je ruimte voor procesverbeteringen, AI-toepassingen en coaching, met focus op employee experience en verlofregistratie.

Qualifications

• HBO-niveau richting HRM/HR-opleiding
• Ervaring met verzuimbegeleiding en contractbeheer
• Kennis van personeelsadministratie en HR-systemen vereist

Responsibilities

• Onboarding en offboarding van medewerkers.
• Contracten, mutaties en HR-documenten opstellen, beheren en controleren.
• Personeelsadministratie, verlofregistratie en verloning ondersteunen.
• Eerstelijns verzuimbegeleiding en re-integratie verzorgen en dossiervorming waarborgen.
• HR-vragen van medewerkers en leidinggevenden beantwoorden; praktisch HR-advies geven.
• HR-processen en informatie in systemen zoals Personio Actueel houden.
• Bijdragen aan een positieve employee experience en interne communicatie ondersteunen.
• Ondersteunen bij HR-projecten en harmonisatietrajecten.

Skills

Verzuimbegeleiding

Contractbeheer

Personeelsadministratie

HR-systemen

Zelfstandig werken

Communicatieve vaardigheden

Probleemoplossend vermogen

Education

HBO werk- en denkniveau in HRM

Tools

Personio

Job description

Certify360 EdTech Group B.V. zoekt een proactieve HR Adviseur die de HR-dossiers op orde brengt, onboarding en offboarding verzorgt en contractbeheer en personeelsadministratie beheert.

Je werkt nauw samen met de HR & Office Support Manager en draagt bij aan harmonisatietrajecten binnen de verschillende labels. In een hybride werkomgeving krijg je ruimte voor procesverbeteringen, AI-toepassingen en coaching, met focus op employee experience en verlofregistratie.