HR-consultant - Start People

Jobster; Doetinchem; Hybrid; EUR 30,000 - 35,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

Reiskostenvergoeding

Thuiswerkvergoeding

Fietsregeling

Vitaliteitsregeling

Promotie bij SEU

Job summary

Start People zoekt een HR-consultant die inhouse bij een grote klant in Doetinchem werkt. Je bent hét vaste aanspreekpunt voor zowel flexmedewerkers als de klant, begeleidt nieuwe medewerkers en lost HR-vraagstukken op en stemt personeelsplanning af.

Je werkt zelfstandig bij de klant maar hebt een hecht team van collega’s op afstand waarmee je regelmatig overlegt. Je draagt bij aan een efficiënte personeelsplanning en onderhoudt sterke relaties met klanten.

Qualifications

• Minimaal 1 jaar ervaring in HR-taken.
• Opleiding mbo 4 of hbo HRM.
• Proactieve en stressbestendige werkhouding.
• In het bezit van een eigen auto.

Responsibilities

• Plannen van efficiënte personeelsplanning die aansluit bij klantbehoeften en flexmedewerkers.
• Begeleiden van flexmedewerkers in professionele ontwikkeling en onboarding.
• Contact onderhouden met klanten en flexkrachten via e-mail, telefoon en persoonlijk gesprek.
• Actief werven van kandidaten en voeren van sollicitatiegesprekken.
• Voorbereiden en uitvoeren van functioneringsgesprekken en evaluaties.

Skills

HR-ervaring

Communicatieve vaardigheden

Proactieve houding

Stressbestendigheid

Autoriteit in contact

Education

MBO 4 of HBO HRM

Job description

Wat je gaat doen

Als HR-consultant bij Start People werk je inhouse bij een grote klant in Doetinchem. In deze dynamische omgeving ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel flexmedewerkers als de klant. Geen dag is hetzelfde: de ene dag begeleid je nieuwe medewerkers, de andere dag los je HR-vraagstukken op en stem je de personeelsplanning af. Juist die afwisseling, verantwoordelijkheid en het directe contact met mensen maken deze functie zo leuk. Je speelt namelijk een belangrijke rol in het verbinden van talent met kansen en zorgt ervoor dat zowel klanten als flexkrachten tevreden zijn. Met jouw empathische en proactieve aanpak draag je bij aan een efficiënte personeelsplanning, ondersteun je flexkrachten in hun ontwikkeling en onderhoud je sterke relaties met klanten. Je werkt zelfstandig bij de klant, maar hebt een hecht team van collega’s op afstand waarmee je regelmatig overlegt.

Wat je gaat doen

Als HR-consultant bij Start People werk je inhouse bij een grote klant in Doetinchem. In deze dynamische omgeving ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel flexmedewerkers als de klant. Geen dag is hetzelfde: de ene dag begeleid je nieuwe medewerkers, de andere dag los je HR-vraagstukken op en stem je de personeelsplanning af. Juist die afwisseling, verantwoordelijkheid en het directe contact met mensen maken deze functie zo leuk. Je speelt namelijk een belangrijke rol in het verbinden van talent met kansen en zorgt ervoor dat zowel klanten als flexkrachten tevreden zijn. Met jouw empathische en proactieve aanpak draag je bij aan een efficiënte personeelsplanning, ondersteun je flexkrachten in hun ontwikkeling en onderhoud je sterke relaties met klanten. Je werkt zelfstandig bij de klant, maar hebt een hecht team van collega’s op afstand waarmee je regelmatig overlegt.

Wat je gaat doen als HR-consultant:

• Plannen: zorgen voor een efficiënte personeelsplanning die aansluit bij de behoeften van klanten en flexmedewerkers.
• Begeleiden: ondersteunen van flexmedewerkers in hun professionele ontwikkeling en hen begeleiden tijdens hun eerste werkdag
• Communiceren: onderhouden van contact met klanten en flexkrachten via e-mail, telefoon en persoonlijke gesprekken
• Werven: actief zoeken naar nieuwe kandidaten, sollicitatiegesprekken voeren en nieuwe medewerkers introduceren bij klanten
• Evalueren: voorbereiden en uitvoeren van functioneringsgesprekken om prestaties en ontwikkeling te bespreken

Wat we je bieden

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.700,- en € 3.120,-, passend bij jouw ervaring.
• 20 vakantiedagen en 8% vakantiegeld, dit kun je maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
• Een persoonlijk budget van 6%, waarmee je onder andere tot 15 extra vrije dagen kunt kopen.
• Een aantrekkelijke kwartaalbonusregeling bij het behalen van team- en/of bedrijfsdoelstellingen.
• Behaal je jouw SEU (uitzendprofessional certificaat) én krijg je een goede beoordeling op vakvolwassenheid, dan verdien je een promotie met maar liefst 8% salarisverhoging.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een fulltime baan van 32-40 uur per week.
• €0,24/km reiskostenvergoeding of OV-vergoeding op declaratiebasis (2e klas of voordeliger abonnement).
• Hybride werken met € 42,- netto thuiswerkvergoeding per maand.
• Een fietsregeling en vitaliteitsregeling voor een gezonde leefstijl.

Functie-eisen

• Een afgeronde mbo 4- of hbo-opleiding in de richting van HRM.
• Minimaal 1 jaar ervaring in HR-taken.
• Proactieve en stressbestendige werkhouding.
• In het bezit van een eigen auto.
• Je schakelt moeiteloos tussen verschillende gesprekspartners en weet met jouw empathie en overtuigingskracht duurzame relaties op te bouwen.

Over het bedrijf

Bij Start People kijken wij anders naar mensen en werk. Sinds 1977 verbinden wij als uitzendbureau met vestigingen door heel Nederland dagelijks mensen met kansen. Met een sociaal hart en focus op inclusiviteit, daadkracht en betrokkenheid maken we iedereen kansrijk en ondersteunen we organisaties als HR-partner. Dat is ons werk. Je komt terecht in een warm en hecht team. Een plek waar je je snel thuis voelt en waar samenwerking centraal staat. Vanaf dag één word je goed meegenomen in het werk: je krijgt persoonlijke begeleiding, alle ruimte om te leren en collega’s die altijd voor je klaarstaan. Samen werk je naar mooie resultaten toe, waarbij successen écht samen worden gevierd. Wil je meer informatie, neem dan contact op met onze Corporate Recruiter Robin Knipscheer via [e-mail] of mobiel 06-53245914 #Jobster