HR Adviseur

Buurts; Haarlem; Hybrid; EUR 41,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

8% vakantiegeld

Individueel Keuzebudget en Loopbaanbud

Eindejaarsuitkering 8,3%

Pensioen PFZW

Job summary

Buurts in Haarlem zoekt een ervaren HR Adviseur die strategisch meedenkt en praktisch bijdraagt aan HR-vraagstukken, organisatieontwikkeling en beleid. Je bent sparringpartner voor teamleiders en gebiedsmanagers in een dynamische organisatie.

Je werkt aan duurzame inzetbaarheid, inclusiviteit en werving & selectie, coördineert leiderschapsprogramma's en draagt bij aan de verdere professionalisering van de organisatie, met ruimte voor initiatief en ontwikkeling.

Qualifications

• Een HBO-opleiding in HRM of vergelijkbaar.
• Ervaring als HR Adviseur of HR Business Partner, bij voorkeur in het SociaalDomein.
• Ervaring met projectmatig werken.
• Ervaring met HR-systemen, bij voorkeur AFAS.
• Sterk analytisch vermogen, bijv. interpretatie van MTO-resultaten.
• Proactief, verbindend en initiatiefnemend.

Responsibilities

• Het begeleiden en adviseren van leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken en het verbinden van organisatiebelang met menselijke maat.
• Meedenken over en bijdragen aan HR-beleid op gebied van duurzame inzetbaarheid, inclusiviteit, werkgeluk, werving & selectie en ontwikkeling.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van een groeiende organisatie en beleidsontwikkeling.

Skills

HR advisory

Project management

Analytical thinking

Proactive

Independent work

Education

HBO-opleiding in HRM

Tools

AFAS

Job description

Maak impact in Haarlem – Jouw talent telt!

Ben jij een ervaren HRProfessional die graag meebouwt aan een organisatie in ontwikkeling? Wil je een rol waarin je zowel strategisch als praktisch impact maakt? Dan is deze functie iets voor jou.

Als HR Adviseur bijBuurtsben je een belangrijke sparringpartner voorteamleiders engebiedsmanagers. Je denkt mee over HR-vraagstukken, ondersteunt bij organisatieontwikkeling en draagt bij aan beleid en projecten die onze organisatie verder brengen.

Je werkt in een dynamische omgeving waar ruimte is voor initiatief, ontwikkeling en samenwerking. Samen bouwen we aan een sterke organisatie die zich inzet voor een socialer en sterker Haarlem.

Jaarcontract

32-36uur per week

Haarlem

Wat maakt deze functie uniek?

• Strategisch én praktisch
  Je combineert strategisch HR-advies met directe ondersteuning van leidinggevenden.
• Invloed op organisatieontwikkeling
  Je denkt mee over HR-vraagstukken en draagt bij aan thema's uit het jaarplan.
• Werken in een organisatie in beweging
  Je krijgt de ruimte om projecten op te pakken en actief bij te dragen aan de groei en ontwikkeling vanBuurts.

Bouw mee aan een socialer en sterker Haarlem

Buurts is een betrokken organisatie die zich inzet voor een stad waar iedereen mee kan doen. We ondersteunen inwoners die een duwtje in de rug nodig hebben en versterken buurten. Wil jij met jouw talent en enthousiasme écht impact maken? Dan is deze baan bij Buurts iets voor jou!

We werken aan de opdracht Gewoon in de Wijk: inwoners ondersteunen in hun eigen omgeving, individueel waar nodig en collectief waar mogelijk. We versterken hun veerkracht, stimuleren netwerkvorming en bouwen aan wijken waar mensen elkaar ontmoeten en helpen. Dat doen we samen met zo’n 60 partners in de stad.

Samen sterker voor Buurt

Je maakt deel uit van een betrokken en deskundig HR-team dat volop in ontwikkeling is. Samen met een HR-adviseur, HR Support, eenRecruiter, een Adviseur Leren & Ontwikkelen en een Adviseur Arbo & Verzuim werk je aan een sterke organisatie waarin medewerkers zich kunnen ontwikkelen en optimaal worden ondersteund. Vanuit ieders eigen expertise werken jullie nauw samen, denken jullie met elkaar mee en versterken jullie elkaar. Er is veel ruimte om kennis te delen, initiatief te nemen en samen te bouwen aan de verdere ontwikkeling vanBuurts.

Als HR Adviseur werk je nauw samen met teamleiders en (gebieds)managers. Je ondersteunt hen bij uiteenlopende HR-vraagstukken en draagt bij aan de verdere professionalisering van de organisatie.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• het begeleidenen adviseren van leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken en je weet daarbij het organisatiebelang en de menselijke maat met elkaar te verbinden;
• het meedenkenover en bijdragen aan HR-beleid op het gebied van duurzame inzetbaarheid, inclusiviteit, werkgeluk, werving & selectie en ontwikkeling;
• het meebouwenaan de ontwikkeling van een groeiende organisatieen draagt daarbij actief bijaan beleidsontwikkeling;
• het voerenvan bilaterale overleggen en voortgangsgesprekken met de teamleiders;
• het oppakkenvan HR-projecten die bijdragen aan organisatieontwikkeling;
• het coördinerenvan het leiderschapsprogramma binnen de organisatie;
• het voerenvan exitgesprekken en het signaleren van ontwikkelpunten voor de organisatie;
• het opstellenvan MTO-rapportages, het analyseren van de resultaten en je weet deze intern onder de aandacht brengen.

Dit breng je mee

• Je hebt eenHBO-opleiding, bij voorkeur in HRM of een vergelijkbare richting;
• JehebtervaringalsHR Adviseur of HR Business Partner,bijvoorkeurbinnen het SociaalDomein;
• Je hebt ervaring met projectmatig werken;
• Je hebt ervaring met het werken in HR-systemen, bij voorkeur met AFAS;
• Je hebt een sterk analytisch vermogen, bijvoorbeeld bij het interpreteren van MTO-resultaten;
• Je bent proactief, verbindend en weet mensen op een positieve manier mee te nemen;
• Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en ziet kansen om processen en samenwerking verder te verbeteren.

Dit bieden we jou

• Een inspirerende werkomgeving waarin jij elke dag bijdraagt aan duurzame buurten én toekomstbestendige samenleving;
• Een jaarcontract voor 32-36uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband;
• Salaris conform CAOSociaal Werk schaal 9, minimaal € 3.651,- en maximaal € 5.769,- bruto per maand op basis van 36 uur per week;
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden volgens deCAOSociaal Werk, waaronder:
  • 8% vakantiegeld
  • Individueel Keuzebudget en Loopbaanbudget voor jouw ontwikkeling
  • Eindejaarsuitkering 8,3%
  • Pensioen bij PFZW

Benieuwd hoe het is om bij Buurts te werken?
Lees de verhalen van onze collega's via de volgende link en ontdek hoe zij elke dag bijdragen aan een socialer en sterker Haarlem: De gezichten van Buurts