HR Adviseur

Greenberg Traurig, LLP; Amsterdam; On-site; EUR 55,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Moderne werkomgeving

Werkapparatuur (iPhone & laptop)

NS-Business Card / leasefiets

Dagelijks gratis lunch

Korting op Urban Gym Group sporten

ClassPass credits

Job summary

Greenberg Traurig, LLP in Amsterdam zoekt een HR Adviseur die als stevige gesprekspartner voor het management optreedt en actief meewerkt aan HR-operatie en verdere professionalisering. Je vertaalt organisatiedoelstellingen naar een toekomstige HR-aanpak, voert HR-processen uit met de HR Officer, regie op recruitment, bewaakt arbeidsmarkttrends en vertaalt deze naar beleid, en coacht junior HR-collega's.

Werken bij GT biedt een moderne, internationale omgeving met lunch, faciliteiten en

Qualifications

• Je hebt HBO werk- en denkniveau en minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol, bij voorkeur in de advocatuur.
• Je bent een zelfstarter en servicegericht.
• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd.
• Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Responsibilities

• Adviseren en sparren met management en partners over HR-, organisatie- en personele vraagstukken.
• Vertalen van organisatiedoelstellingen naar een toekomstige HR-aanpak en bijdragen aan de professionalisering van de HR-afdeling.
• Uitvoeren van HR-processen samen met de HR Officer.
• Regie voeren samen met de recruiter op het volledige recruitmentproces: arbeidsmarktstrategie en employer branding tot werving en selectie.
• Signaleeren van ontwikkelingen binnen de arbeidsmarkt en vertalen naar passend HR-beleid en initiatieven.
• Begeleiden van performance reviews, verzuimtrajecten, loopbaanontwikkeling en talentmanagement.
• Coachen van junior HR-collega's en samenwerken met het HR-team.

Skills

HBO niveau

Ervaring 5+ jaar

Zelfstarter

Servicegericht

Nauwkeurig werken

Goede Nederlands/Engels

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Greenberg Traurig is een internationaal advocatenkantoor gevestigd op de Amsterdamse Zuidas. Vanuit ons kantoor in het iconische Valley-gebouw adviseren wij nationale en internationale cliënten. Samenwerking, kwaliteit en ondernemerschap vormen de kern van onze manier van werken. Als HR Adviseur ben jij een stevige gesprekspartner voor het management en werk je actief mee in de HR-operatie. In deze rol krijg je volop ruimte om HR verder te professionaliseren en zichtbaar impact te maken.

Jouw verantwoordelijkheden

• Adviseren en sparren met management en partners over uiteenlopende HR-, organisatie- en personele vraagstukken
• Vertalen van organisatiedoelstellingen naar een toekomstige HR-aanpak en bijdragen aan de verdere professionalisering van de HR-afdeling
• Uitvoeren van HR-processen samen met de HR Officer
• Regie voeren samen met de recruiter op het volledige recruitmentproces: van arbeidsmarktstrategie en employer branding tot werving, selectie en een sterke candidate experience
• Signaleren van ontwikkelingen binnen de arbeidsmarkt en de organisatie en deze vertalen naar passend HR-beleid, initiatieven en verbeteringen
• Begeleiden van performance reviews, verzuimtrajecten, loopbaanontwikkeling en talentmanagement
• Coachen van junior HR-collega's, zodat het team continu kan groeien en verbeteren
• Samenwerken met je HR-collega's om een effectief en toekomstbestendig HR-team te vormen

Het team

In deze rol maak je deel uit van het HR Team. Gedrevenheid, kwaliteit en plezier staan voorop in het team. Samen werken we continu aan het verbeteren van processen en het afronden van projecten.

Wat breng je mee?

• Je hebt hbo werk- en denkniveau en minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol, bij voorkeur in de advocatuur
• Je bent een zelfstarter en servicegericht
• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd
• Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Werken bij GT

Werken bij Greenberg Traurig betekent onderdeel zijn van een ambitieuze en internationale organisatie. Binnen Greenberg Traurig is er volop perspectief: we zijn benieuwd naar wat jou drijft en hoe we jou daarin kunnen ondersteunen.

Dit bieden wij je:

• Een moderne en internationale werkomgeving
• Een iPhone, laptop en een NS-Business Card of leasefiets
• Dagelijks een gratis gezonde lunch
• 20% korting op sportscholen aangesloten bij Urban Gym Group en/of credits bij ClassPass

Getting it done together Greenberg Traurig Amsterdam is onderdeel van Greenberg Traurig, LLP, een internationaal advocatenkantoor met meer dan 3.000 (kandidaat-)notarissen, fiscalisten en advocaten verdeeld over 51 vestigingen wereldwijd.

Het Amsterdamse kantoor telt ruim 120 professionals, waaronder meer dan 75 (kandidaat-)notarissen, fiscalisten en advocaten.

We houden van groei en succes. Die ondernemersmentaliteit kenmerkt ons allemaal. Kom maar op met je initiatieven!

Global scale with street smarts With 51 locations, Greenberg Traurig's global network provides the platform clients need to operate in today's legal marketplace. Our team is recognized by rankings in current Chambers & Partners Guides in jurisdictions and practices around the world, based on thousands of interviews with practicing lawyers and clients. In addition, Greenberg Traurig is proud to have more lawyers listed in The Best Lawyers in America than any other law firm, a position we have held since 2008.

If you need a reasonable accommodation as part of the employment selection process, please contact us by sending an email to [e-mail]. In your email please include a description of the specific accommodation you are requesting and a description of the position for which you are applying. If you have a disability that makes it difficult to express your interest in a job through our online application process, or if you require TTY/TDD assistance, please contact us to tell us about your needs.