HR Administratie Medewerker – Proactief & AFAS Specialist

Spaarne Gasthuis; Haarlem, Amsterdam; On-site; EUR 36,000 - 49,000; Full time

Benefits offered by this job

Betrokken team

Afwisselende functie

Ruimte voor talentontwikkeling

Job summary

Spaarne Gasthuis zoekt een HR-administrateur voor de ziekenhuisorganisatie in Haarlem. Je bent het aanspreekpunt voor HR-processen en draagt zorg voor correcte in- en mutaties in salaris- en personeelssystemen.

Je hebt een mbo-opleiding richting Human Resource Management en kennis van HR-regelgeving. Ervaring met AFAS is een grote pré. Een zelfstandige en proactieve houding is gewenst.

Qualifications

• Afronding mbo-opleiding in HR Management of personeelszaken.
• Kennis van HR-wet- en regelgeving en cao/arbeidsvoorwaarden.
• Ervaring met AFAS HR (InSite en Profit) is een grote pré.
• Servicegericht en communicatieve vaardigheden.
• Accuraat, nauwkeurig en oog voor verbetering.
• In teamverband én zelfstandig kunnen werken.

Responsibilities

• Beheren van HR-processen zoals indiensttredingen, contractverlengingen, functiewijzigingen en verlofaanvragen.
• Antwoorden op vragen en zorgen voor tijdige verwerking van personeelsmutaties.
• Proactief meedenken over betere, slimmere HR-processen.
• Dienen als aanspreekpunt voor meerdere afdelingen en salarisadministratie.

Skills

Klantcontact

Communicatieve vaardigheden

Teamwork

Organisatievermogen

Servicegericht

Education

MBO HR Management

Tools

AFAS HR InSite

AFAS Profit

Job description

Spaarne Gasthuis zoekt een HR-administrateur voor de ziekenhuisorganisatie in Haarlem. Je bent het aanspreekpunt voor HR-processen en draagt zorg voor correcte in- en mutaties in salaris- en personeelssystemen.

Je hebt een mbo-opleiding richting Human Resource Management en kennis van HR-regelgeving. Ervaring met AFAS is een grote pré. Een zelfstandige en proactieve houding is gewenst.