Healthcare Recruiter – Regional Flex Pool (Hybrid, 24h)

zorgjob.nl; Schagen; Hybrid; EUR 37,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding cao VVT

Een dag per week vanuit huis

Vakantiegeld 8%

Eindejaarsuitkering 8,33%

Contract voor bepaalde tijd met verlop

Job summary

FlexZo is op zoek naar een Recruiter die zorgprofessionals aantrekt voor een regionale flexpool in Noord-Holland Noord. Je legt verbinding tussen kandidaten en de zorgorganisaties, bouwt aan een sterk regionaal netwerk en werkt zelfstandig terwijl je samenwerkt met collega recruiters, planners en teamleiders.

Je taken omvatten actief werven, kennismakings- en selectiegesprekken, social media en arbeidsmarktcommunicatie, en adviseren van kandidaten over werken via FlexZo.

Qualifications

• Minimaal een HBO-werk-/denkniveau; relevante recruiteringservaring is een sterke pré.
• Ervaring met social media en arbeidsmarktcommunicatie wordt verwacht.
• Affiniteit met of kennis van de zorgsector is gewenst.

Responsibilities

• Actief werven en benaderen van zorgprofessionals.
• Voeren van kennismakings- en selectiegesprekken.
• Opbouwen en onderhouden van een regionaal netwerk.
• Inzetten van social media en arbeidsmarktcommunicatie.
• Adviseren van kandidaten over werken via FlexZo.
• Samenwerken met recruiters, planners en teamleiders van aangesloten organisaties.
• Meedenken over nieuwe wervingsinitiatieven en ontwikkeling van FlexZo.

Skills

HBO werk- en denkniveau

Ervaring als recruiter

Affiniteit met zorgsector

Social media en arbeidsmarktcommunic

Proactieve en ondernemende werkhouding

Goede communicatieve vaardigheden

Netwerken en relatieopbouw

Education

HBO-opleiding afgerond

Job description

FlexZo is op zoek naar een Recruiter die zorgprofessionals aantrekt voor een regionale flexpool in Noord-Holland Noord. Je legt verbinding tussen kandidaten en de zorgorganisaties, bouwt aan een sterk regionaal netwerk en werkt zelfstandig terwijl je samenwerkt met collega recruiters, planners en teamleiders.

Je taken omvatten actief werven, kennismakings- en selectiegesprekken, social media en arbeidsmarktcommunicatie, en adviseren van kandidaten over werken via FlexZo.