Groeipartner

Berg en Partners B.V.; Waalre; On-site; EUR 60,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Interessant remuneratiepakket

Projectmanagementsupport

Toegang tot een sterk netwerk

Job summary

Een toonaangevend adviesbureau in Waalre zoekt een inspirerende Groeipartner om organisaties te begeleiden in groei- en veranderprocessen. De ideale kandidaat heeft sterke leiderschaps- en coachingvaardigheden, met een hands-on mentaliteit en een passie voor tastbare resultaten. In ruil voor jouw inzet kun je rekenen op een interessant remuneratiepakket en steun van een ervaren team.

Qualifications

• Bewezen succesvol in leiderschap en groei-trajecten.
• Ervaren als coach en trainer op individueel-, team- en organisatieniveau.
• Ruime business ervaring in het laten groeien van bedrijven.

Responsibilities

• Begeleiden van organisaties als reisleider en coach.
• Vervullen van een voortrekkersrol in begeleidingsprocessen.
• Ontwikkelen van strategische roadmaps en teams.

Skills

Leiderschapservaring

Coaching vaardigheden

Acquisitie skills

Strategische planning

Hands-on mentaliteit

Job description

Managing Partner Executive Search bij Berg & Partners

Met ons kantoor in Waalre, zijn wij ‘thought leader’ in de Brainport op het gebied van groei, leiderschap en verandering. Inspiratiebron, begeleider en verbinder van leiders in hun managementopgave en carrière.

Berg & Partners heeft hierbij focus op drie hoofdactiviteiten:

GROEI- en CHANGEPARTNER Bij deze maatwerkprogramma’s zijn wij reisleider in specifieke groei- en veranderprocessen op persoonlijk-, team- en organisatieniveau. Dit doen we door hoog gewaardeerde in-company groei- en verandertrajecten en executive coachtrajecten op maat aan te bieden.

EXECUTIVE SEARCH Met onze Executive Search activiteiten vervullen wij, na een grondige organisatieanalyse en een gedegen selectieproces, ambitieuze leiderschap posities.

LEADERSHIP EXPEDITIONS Onze leiderschapsreizen zijn bedoeld om leiders van organisaties letterlijk stil te zetten en te inspireren wat betreft hun vervolgstappen, zowel voor zichzelf, als voor het team dat aangestuurd wordt en de organisatie waar ze leiding aan geven. Deze leiderschapsprogramma’s vinden plaats in remote omgevingen zoals de Schotse Hooglanden, de Franse Alpen of de Belgische Ardennen.

Na een succesvol 2024, waarin door Berg & Partners weer mooie vervolgstappen zijn gezet om haar leidende positie in de Brainport en daarbuiten te versterken, zoeken wij een inspirerende en ondernemende professional om samen verder te bouwen aan duurzame groei. We hebben in 2024 onze impactvolle begeleidingsconcepten weer naar een volgend niveau gebracht en ook weer een nieuw concept toegevoegd. In dit laatste Groeipartner concept draait het om langdurige, maandelijkse begeleiding en intense betrokkenheid bij ondernemers, bestuurders en hun organisaties.

In 2025 verwelkomt Berg & Partners graag een nieuwe Groeipartner in het eigen team.

Vanuit je Groeipartner-rol begeleid je organisaties als reisleider, strategisch coach en sparringpartner in het realiseren van hun ambities. We hebben daarvoor een succesvol begeleidingsconcept ontwikkeld met een bewezen begeleidingsritme en interventies. Van het vormgeven en inkleuren van de strategische roadmap tot het bouwen van succesvolle, duurzaam verbonden teams met heldere taak- en rolverdeling en duidelijke overleg- en communicatiestructuren. Op basis van je expertise vervul je een belangrijke voortrekkersrol in dit begeleidingsproces. Samen met de andere trainers/coaches/specialisten van team Berg & Partners geef je samen met directies/bestuurders vorm en inhoud aan hun next steps.

In onze werkwijze geloven wij in 3 belangrijke begeleidingsprincipes:

• Ziel & Zakelijkheid: Focus op concrete resultaten én duurzaam verbinden van mensen;
• Vertragen om te versnellen: Tijd voor reflectie en leren zorgt voor blijvende impact;
• Balans in leren, presteren en genieten: Gezonde groei gaat verder dan alleen resultaat.

Wij zoeken een nieuw teamlid met de volgende kenmerken:

• Bewezen succesvol in leiderschap en groei-trajecten;
• Ervaren als coach en trainer op individueel-, team- en organisatieniveau;
• Ruime business ervaring in het laten groeien van bedrijven/organisaties en het behalen van concrete resultaten;
• Passie voor tastbare resultaten, zowel persoonlijk als zakelijk;
• Hands-on leiderschapservaring, aanpakkersmentaliteit;
• Vermogen om systemisch naar mensen en organisaties te kijken;
• Heeft een goedlopende adviespraktijk of is momenteel eindverantwoordelijk in een organisatie en klaar voor een volgende carrière stap;
• Bereid om 100% zelfstandig ondernemer te zijn/worden;
• Sterke acquisitie skills, in staat om eigen klantenportefeuille te ontwikkelen;
• Wil groeien in een topteam met ervaren, gepassioneerde collega’s, projectmanagementsupport, een krachtig merk en uitgebreid netwerk;
• Heeft energie om samen nieuwe concepten en markten te ontwikkelen.
• Naast persoonlijke groei als leider/professional en samenwerking in een topteam, bieden wij een interessant remuneratiepakket verdienmogelijkheden;
• Projectmanagementsupport en toegang tot een sterk netwerk;
• Een stevig fundament om jouw rol als Groeipartner verder te ontwikkelen;
• Mogelijkheid om samen marktleider te worden in de Brainport-regio.

Herken je jezelf in bovenstaand profiel van Groeipartner en ben je enthousiast geworden? Dan ontvangen wij graag jouw CV en motivatie via de LinkedIn sollicitatie button of via onze website. Voor meer informatie over deze uitdagende en ondernemende mogelijkheid binnen ons team, kun je contact opnemen met Gert-Jan van Melis (06-20504938) [e-mail]