Fondsenwerver

Werken voor Cultuur; Amsterdam; Remote; EUR 43,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

NS-businesskaart woon-werkverkeer

Museumkaart en korting op activiteiten

8% vakantietoeslag

Pensioenregeling

Job summary

Het Scheepvaartmuseum zoekt een proactieve fondsenwerver met strategisch inzicht om additionele financiering te realiseren voor de doelstellingen van het museum. Je beheert de portefeuille Fondsen, werkt aan aanvragen en onderhoudt relaties met donateurs en financiers.

Je werkt nauw samen met diverse afdelingen en bent verantwoordelijk voor administratieve afhandeling, relatiebeheer en het ontwikkelen van fondsenwervingsacties.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie.

Responsibilities

• Onder jouw taken en verantwoordelijkheden valt het in kaart brengen van nieuwe fondsen en het uitbreiden van het netwerk.

Skills

Werkervaring (min. 5 jaar)

Communicatie

Netwerk

Strategisch denken

Initiatief & creativiteit

Job description

Hoe weet jij mensen en organisaties te enthousiasmeren om bij te dragen aan het behoud en de toekomst van maritiem erfgoed?

Het Scheepvaartmuseum staat bekend als een toonaangevend en spraakmakend museum, met een van de meest bijzondere maritieme collecties ter wereld én een indrukwekkende bibliotheek. Het museum maakt zichtbaar hoe sterk de maritieme wereld onze samenleving vormt – en hoe dit doorwerkt in het leven van talloze mensen.

Met een sterke en gevarieerde programmering richt Het Scheepvaartmuseum zich op een breed publiek: van museumliefhebbers en dagtoeristen tot schoolklassen. Het monumentale gebouw is bovendien een prachtige locatie voor uiteenlopende evenementen, zoals congressen, bruiloften en zakelijke bijeenkomsten.

De afdeling Filantropie & Partnerships houdt zich binnen Het Scheepvaartmuseum bezig met het onderhouden van warme relaties met particulieren, bedrijven, de VriendenLoterij en cultuur-en vermogensfondsen én het werven van gelden voor de dromen en ambities van het museum. Dit gebeurt in samenwerking met de collega’s en met de besturen van de rechtspersonen die bijdragen aan het succes van het museum.

Als fondsenwerver heb je een belangrijke rol in het realiseren van additionele financiering voor de doelstellingen van het museum. Je bent verantwoordelijk voor de portefeuille ‘Fondsen’, dat wil zeggen: (inter)nationale cultuur-en vermogensfondsen, familiestichtingen en subsidies. Je werkt nauw samen met je collega’s uit het team, maar ook met de afdeling financiën, secretariaat, Marketing & Communicatie, Publieksprogrammering, het Projectbureau en Collectie en Onderzoek.

Onder jouw taken en verantwoordelijkheden valt onder meer:

• Je brengt nieuwe fondsen (en kansrijke projecten van het museum) in kaart en helpt het museum om dit netwerk verder uit te breiden en te onderhouden;


• Je ontwikkelt de fondsenwervingsstrategie binnen jouw portefeuille voor aankopen, restauraties, meerjarige educatie- en onderzoeksprojecten, tentoonstellingen en andere kansrijke initiatieven;


• Je schrijft in samenwerking met de museumcollega’s overtuigende fondsaanvragen en verzorgt de administratieve afhandeling hiervan;


• Je helpt met de organisatie van relatie-evenementen en andere tegenprestaties voor donateurs en partners in samenwerking met andere afdelingen;


• Je ontwikkelt beleid gericht op fondsenwerving in samenhang met de andere vakgebieden, zorgt voor implementatie en adviseert en evalueert het effect ervan;


• Je helpt bij het bedenken, opzetten en coördineren van nieuwe wervingsacties;


• Je ondersteunt het hoofd filantropie & partnerships bij het relatiebeheer van de VriendenLoterij;


• Je zorgt voor adequate verwerking van financiële gegevens, donaties en subsidies én een up-to-date relatiebestand in het CRM-systeem.

Wie zoeken wij?

We zoeken een proactieve en strategisch sterke collega die kansen ziet en weet te benutten. Je bent communicatief vaardig, analytisch ingesteld en weet met creativiteit en overtuigingskracht nieuwe verbindingen te leggen om financieringsmogelijkheden te vergroten. Verder:

• Heb je minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie;


• Communiceer je helder en overtuigend, zowel mondeling als schriftelijk, in het Nederlands en Engels;


• Beschik je over een relevant en breed netwerk en weet dit effectief in te zetten en verder uit te bouwen;


• Denk je strategisch, kritisch en analytisch en weet kansen en mogelijkheden scherp in beeld te brengen;


• Neem je initiatief en bent creatief in het identificeren en verbinden van nieuwe financieringsbronnen.

Wat bieden wij?

Jouw werkplek bevindt zich in één van de mooiste musea van Amsterdam. Je komt terecht in een zelfstandige functie binnen een betrokken, gemotiveerd en creatief team. Verder bieden wij:

• Een jaarcontract, met intentie tot verlenging, voor 36 uur per week;


• Het salaris is afhankelijk van opleiding en werkervaring en ligt tussen €3.881,- en €5.044,- op basis van een fulltime dienstverband;


• Het dienstverband wordt afgesloten met de Stichting Nederlands Scheepvaartmuseum Amsterdam. De Museum CAO is van toepassing;


• 8% vakantietoeslag en 3,4% eindejaarsuitkering;


• Deelname aan pensioenregeling en korting op collectieve aanvullende verzekeringen;


• Een NS-businesskaart voor woon- & werkverkeer (bij >10 km enkele reis) of een netto reiskostenvergoeding van €100,- per jaar (bij <10 km woon-werkafstand);


• Ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling;


• De mogelijkheid om officiële feestdagen in te wisselen voor feest- en gedenkdagen die passen bij jouw culturele achtergrond of levensovertuiging;


• Voordelig sporten bij een sportschool bij jou in de buurt via Bedrijfsfitness;


• Een museumkaart, vrijkaarten voor het museum en korting op activiteiten via bijvoorbeeld de Club van Elf;


• Geregeld leuke activiteiten die worden georganiseerd door de activiteitencommissie;


• Een gezond en gevarieerd lunchaanbod in ons medewerkersrestaurant;


• Gratis fruit op het werk.

Het Scheepvaartmuseum wil een veilige thuishaven zijn voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waar ruimte is voor verschillen, waar je je veilig voelt en waar je jezelf kunt zijn. Bij ons ontmoet je collega’s met diverse achtergronden en meer uiteenlopende expertises dan je denkt. Van vakkundige conservatoren tot commerciële marketeers en bevlogen eventmanagers. Allemaal verbonden door het water. En door nieuwsgierigheid. In de wereld, en naar elkaar. Dus ook jij bent welkom in onze thuishaven.

Sollicitatieproces

Graag vermelden wij alvast dat de aanvraag van een Verklaring Omtrent Gedrag onderdeel uitmaakt van de selectieprocedure.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met de afdeling HR, tel. [phone].

Voor vragen over de inhoud van deze vacature kan je contact opnemen met de contactpersoon van Het Scheepvaartmuseum: