Cryptobeheerder

Werken voor Nederland; Utrecht; On-site; EUR 41,000 - 55,000; Full time

Job summary

Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) zoekt een Cryptobeheerder met kennis van beveiligde verbindingen en een relevante MBO-opleiding. Je ondersteunt diverse eenheden en de Nederlandse Defensie Academy bij cryptobeheer en bewaakt 24/7 online status van verbindingen.

Je bent materiedeskundig in het cryptodomein, geeft advies en kunt documenten snel lezen, beoordelen en vertalen naar begrijpelijke reacties. Relevante SAP/CCIRS-kennis is een plus.

Qualifications

• Minimaal een afgeronde MBO 4 opleiding.
• Kennis van beveiligde verbindingen.
• Een opleiding cryptobeheerder leidt tot een voorkeurspositie.
• Kennis van materieelregistratiesystemen zoals SAP en CCIRS.
• Affiniteit met IT-middelen.
• Analytisch werk- en denkvermogen.
• Bereidheid tot consignatie (beschikbaarheidsregeling).

Responsibilities

• Ondersteunen van eenheden bij het inrichten van cryptobeheer.
• Zorgen dat verbindingen 24/7 online staan en optreden als trouble shooter.
• Regelgeving en werkinstructies ontsluiten en toegankelijk maken.
• Materiedeskundige zijn binnen het cryptodomein en adviseren gevraagd en ongevraagd.
• Documenten beoordelen en aanpassen aan de doelgroep.

Skills

Beveiligde verbindingen

Analytisch denken

IT-middelen

Bereidheid tot consignatie

Education

MBO 4

Tools

SAP

CCIRS

Job description

Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 08 - Burgerschaal IBBAD 08

Vakgebied Opslag / vervoer / logistiek

Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling

Functiegroep Burger

Functieomschrijving

Het inzetten van jouw logistieke ervaring en kennis van beveiligde verbindingen voor de belangen, vrijheid en welvaart van Nederland, dat is wat je gaat doen als Cryptobeheerder bij het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO). Een leuke en interessante functie met afwisselende taken. Je ondersteunt diverse eenheden en de Nederlandse Defensie Academy bij het inrichten van het cryptobeheer.

Tevens voer je het cryptobeheer voor STAF DOSCO uit en zorg je dat de verbindingen 24/7 “on line” staan en ben je een “trouble shooter” als dat even niet zo is.

Als cryptobeheerder weet je regelgeving en werkinstructies op een actuele wijze te ontsluiten en voor iedereen toegankelijk en begrijpelijk te maken. Daarnaast ben je materiedeskundige binnen het cryptodomein. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies en bent in staat om op korte termijn ingekomen documenten te lezen, te beoordelen en een reactie, aangepast aan de doelgroep, op te stellen.

Ten minste een afgeronde MBO 4 opleiding;
Kennis van beveiligde verbindingen; een afgeronde opleiding cryptobeheerder leidt tot een voorkeurspositie
Kennis van materieelregistratiesystemen zoals SAP en CCIRS
Affiniteit met IT-middelen
Analytisch werk- en denkvermogen
Bereidheid tot consignatie (bereikbaarheidsregeling)

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 08 - Burgerschaal IBBAD 08

Salarisomschrijving Het salaris is gebaseerd op een 38-urige werkweek.

Maandsalaris €3.439,00 - €4.616,00

Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling

Contractduur 24 maanden

Minimaal aantal uren per week 38

Maximaal aantal uren per week 38

Overige arbeidsvoorwaarden

Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris.Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:

• Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer.
• Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum.
• Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering.
• Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering.
• Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets.
• De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen.
• Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.

Bijzonderheden

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.

Meer over de functiegroep

Organisatienaam

Ministerie van Defensie

Organisatieomschrijving

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.
De krijgsmacht beschermt wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan 10.000 medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht, marine en marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op defensielocaties, tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en tijdens inzet. Wij zorgen ervoor dat de krijgsmacht een voorsprong heeft in het gevecht!
Bij DOSCO draag je bij aan een sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een de veelzijdigste onderdelen van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg, achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap, betrouwbaarheid en verbondenheid.
Spreekt dit jou aan en sluit de vacature aan op jouw profiel?

De stafafdeling van het Defensie Ondersteuningscommando geeft gespecialiseerd advies en verleent ondersteunende diensten. Hierdoor kunnen de divisies, bedrijven, dienstencentra en instituten hun kernactiviteiten uit voeren. De staf van het Defensie Ondersteuningscommando bestaat uit 8 afdelingen en 3 bijzondere organisatie-eenheden.
Deze zorgen samen voor zaken als personeelsbeleid, communicatie, inkoop, gebouwen en grondgebied, bestuursondersteuning, integreitsbewustzijn, militaire muziek en toezicht op militaire gezondheidszorg.
De afdeling BVO is belast met het voortdurend analyseren, aanpassen, harmoniseren, standaardiseren, verbeteren, optimaliseren, automatiseren en innoveren van de bedrijfsvoering binnen DOSCO. Deze change van de bedrijfsvoering wordt vaak projectmatig aangepakt. Daarnaast geeft de afdeling BVO invulling aan informatiemanagement en borgt dat de organisatie over de juiste IV- en logistieke middelen beschikt en deze goed gebruikt. Daarbij draagt BVO ook zorg voor het “demand management”, “projectmatige aanschaf” van systeem- en/of keten logistieke artikelen en
instandhouding daarvan.
De afdeling BVO werkt in beginsel volgens het dedicated principe waarbij een deel van de centraal
belegde capaciteit decentraal bij de divisies en NLDA wordt ingezet. De gebundelde en centraal
aangestuurde ondersteuning leidt tot uniforme werkmethodieken, vereenvoudiging van processen en eenduidige koppelvlakken.

Voor meer informatie over deze vacature:

De heer F.F. Meijer, Hoofd Sectie Materieellogistiek
[e-mail]
06-10908944

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

De heer R. Bornet, P&O-adviseur
[e-mail]
06-58859011