Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Spoor3 in Hoofddorp zoekt een bevlogen case manager/verzuimspecialist die mens en organisatie vooruit helpt. Je begeleidt werkgever en werknemer door verzuim en re-integratie, bewaakt termijnen en geeft heldere adviezen. Je levert maatwerk, bouwt aan duurzame inzetbaarheid, en communiceert transparant met alle betrokkenen.
Je werkt flexibel 24–40 uur en standplaats Hoofddorp, met contact via telefoon en beeldbellen. Wij vragen HBO werk- en denkniveau, CROV of RCCM, en relevante ervaring.
Spoor3 BV is een gecertificeerde arbodienst in Hoofddorp. Met ons team van Arbo-professionals werken wij samen met werkgevers en medewerkers aan een gezonde werkomgeving. We helpen organisaties om verzuim te voorkomen, effectief te beheersen en medewerkers duurzaam inzetbaar te houden.
Wij zijn een groeiende organisatie waarin klantgerichtheid, maatwerk, persoonlijke aandacht en transparante communicatie centraal staan.
Bij iedere nieuwe klant stellen wij onszelf de vraag:
“Wat verwacht de klant van ons en wat kan Spoor3 voor de klant betekenen?”
Wat we beloven, maken we waar.
Je werklocatie is Hoofddorp, waar je samenwerkt met onze case managers en andere Arbo-professionals.
De functie is beschikbaar voor minimaal 24 uur en maximaal 40 uur per week. De exacte werkdagen en werktijden stemmen we in overleg met jou af, waarbij we uiteraard rekening houden met de bereikbaarheid voor onze klanten.
Je werkt vanuit ons kantoor in Hoofddorp. Daarnaast heb je, afhankelijk van de behoefte van onze klanten en jouw werkzaamheden, rechtstreeks contact met werkgevers en werknemers via telefoon, beeldbellen en op locatie.
Als case manager begeleid je werkgever en werknemer op De Gezonde Route van Spoor3 naar een optimaal verzuimbeleid.
Je bent verantwoordelijk voor de procesbegeleiding rondom verzuim en re-integratie en zorgt ervoor dat werkgever en werknemer weten wat er van hen wordt verwacht. Je bewaakt de voortgang, signaleert knelpunten en zorgt dat afspraken en verplichtingen binnen de Wet verbetering Poortwachter worden nageleefd.
Maar jouw rol gaat verder dan alleen het bewaken van het proces.
Je bent voor onze klanten een gesprekspartner, sparringpartner en vraagbaak. Je denkt mee over complexe verzuimsituaties, geeft advies en helpt werkgevers om verzuim niet alleen goed te begeleiden, maar waar mogelijk ook te voorkomen.
Je werkt vanuit vertrouwen en verbinding, maar durft ook kritisch te zijn en partijen aan te spreken wanneer dat nodig is.
Om onze klanten deze persoonlijke en betrokken aanpak te kunnen blijven bieden, zoeken wij uitbreiding van ons team.
Wij zoeken een bevlogen en resultaatgerichte case manager die mensen op een positieve manier weet mee te nemen, maar ook duidelijk en corrigerend kan optreden wanneer de situatie daarom vraagt.
Je bent empathisch en kunt goed luisteren, maar verliest daarbij het doel en de voortgang van het traject niet uit het oog.
Je denkt in mogelijkheden en bent creatief in het vinden van oplossingen. Ook wanneer werkgever en werknemer verschillende belangen of verwachtingen hebben, weet jij verbinding te houden en het gesprek constructief te voeren.
Bij Spoor3 krijg je een zelfstandige en afwisselende functie binnen een groeiende organisatie waarin jouw kennis en inbreng worden gewaardeerd.
Wij bieden:
Bij Spoor3 geloven we dat goede verzuimbegeleiding begint met persoonlijke aandacht, duidelijke communicatie en het nakomen van afspraken.
Wij willen niet alleen adviseren, maar samen met onze klanten daadwerkelijk resultaat bereiken. Daarom werken we vanuit een persoonlijke aanpak en zoeken we steeds naar wat een werkgever en werknemer nodig hebben om verder te kunnen.
Wat we beloven, maken we waar.