Beleidsmedewerker Sociale Veiligheid

Werken bij Transdev; Hilversum; On-site; EUR 47,000 - 74,000; Full time

Benefits offered by this job

8% vakantiegeld

13e maand

Winstafhankelijke variabele beloning t

30 vakantiedagen

Pensioenregeling Rail & OV

Laptop en smartphone

NS Business Card / Reiskostenvergoed

Lease a Bike na 1 jaar

Thuiswerkvergoeding €600 per 5 jaar

Job summary

Transdev Nederland zoekt een Beleidsmedewerker Sociale Veiligheid die beleid ontwikkelt en uitvoert ter verbetering van de sociale veiligheid voor reizigers, cliënten en medewerkers. Je werkt nauw samen met de Manager Safety & Security, regional management en externe partners zoals politie en veiligheidsregio’s.

Je analyseert incidentdata, signaleert risico’s en vertaalt ontwikkelingen naar concrete beleidsvoorstellen en preventieve maatregelen.

Qualifications

• Ervaring met beleidsontwikkeling binnen veiligheid of sociale veiligheid.
• Sterke data-analyse en risico-inschatting.
• Ervaring met projectcoördinatie en stakeholdermanagement.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving.
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.

Responsibilities

• Ontwikkelen en uitvoeren van beleid voor sociale veiligheid bij Transdev.
• Coördineren van projecten en samenwerkingsinitiatieven met interne en externe partners.
• Vertalen van wet- en regelgeving naar beleid, processen en procedures.
• Leveren van input voor aanbestedingen en rapportages; monitoren van KPIs, audits en evaluaties.

Skills

Beleidsontwikkeling veiligheid

Data-analyse

Risico-inschatting

Projectcoördinatie

Stakeholdermanagement

Wet- en regelgeving

Communicatievaardigheden

Education

HBO-niveau

Job description

Wat ga je doen?

Wil jij bijdragen aan een veilig openbaar vervoer en een veilige werkomgeving? Als Beleidsmedewerker Sociale Veiligheid bij Transdev speel je een belangrijke rol in het ontwikkelen en uitvoeren van beleid dat de sociale veiligheid van reizigers, cliënten, patiënten en collega’s versterkt. Je verbindt strategie, data, wet- en regelgeving en de dagelijkse praktijk. Zo draag je bij aan een omgeving waarin veiligheid, respect en een open aanspreekcultuur centraal staan. Als Beleidsmedewerker Sociale Veiligheid ontwikkel en realiseer je het landelijke beleid en de meerjarige strategie voor sociale veiligheid binnen Transdev. Je analyseert veiligheids- en incidentdata, signaleert risico’s en maatschappelijke ontwikkelingen en vertaalt deze naar concrete beleidsvoorstellen en preventieve maatregelen. Daarbij richt je je onder meer op psychologische veiligheid en ongewenste omgangsvormen. Daarnaast coördineer je projecten en samenwerkingsinitiatieven die bijdragen aan een veilige werkomgeving en reiservaring. Je werkt nauw samen met de Manager Safety & Security, regionaal management en externe partners, zoals politie, veiligheidsregio’s en andere ketenpartners. Ook vertaal je relevante wet- en regelgeving naar beleid, processen en procedures. Je levert input voor aanbestedingen en rapportages en bewaakt de effectiviteit van maatregelen met KPI’s, audits en evaluaties.

Wat wij jou bieden:

• Een salaris tussen €4.198 en €6.597 bruto per maand
• 8% vakantiegeld, een 13e maand en een jaarlijkse winstafhankelijke variabele beloning tot maximaal 10%
• 25 tot 30 vakantiedagen, afhankelijk van je leeftijd
• Een pensioenregeling volgens Rail & OV
• Een laptop en smartphone
• Een NS Business Card of reiskostenvergoeding
• De mogelijkheid om na één jaar gebruik te maken van Lease a Bike
• Een thuiswerkvergoeding en een thuiswerkbudget van € 600,- per vijf jaar

Wat breng je mee?

Je bent een stevige gesprekspartner die moeiteloos schakelt tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau. Je combineert analytisch inzicht met een praktische aanpak en weet complexe veiligheidsvraagstukken te vertalen naar haalbare oplossingen. Daarbij creëer je draagvlak, overtuig je verschillende stakeholders en werk je zelfstandig en resultaatgericht. Je hebt oog voor maatschappelijke ontwikkelingen en weet deze te vertalen naar beleid dat aansluit op de praktijk. Met jouw organisatiesensitiviteit, integriteit en sterke communicatieve vaardigheden verbind je mensen en belangen en krijg je verbeterinitiatieven in beweging.

Verder heb je:

• Hbo-werk- en denkniveau
• Ervaring met beleidsontwikkeling binnen veiligheid, sociale veiligheid of een vergelijkbaar vakgebied
• Sterke vaardigheden in data-analyse en risico-inschatting
• Ervaring met projectcoördinatie en stakeholdermanagement
• Kennis van relevante wet- en regelgeving, waaronder sociale veiligheid en handhaving
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden