Beleidsadviseur Mobiliteit

Flexintens; Woerden; Hybrid; EUR 36,000 - 54,000; Part time

Job summary

FlexIntens zoekt voor de Gemeente Woerden een Beleidsadviseur Mobiliteit voor 24 uur per week. Je werkt aan laadvisies, uitvoeringsplannen en evaluatie van mobiliteitsbeleid in Woerden en Oudewater.

Je werkt in een dynamische, politiek bestuurlijke omgeving met een informele werksfeer en krijgt ruimte voor ontwikkeling en overdracht van kennis aan een collega. Verduidelijkt contact en flexibiliteit, met mogelijk thuiswerken, zijn onderdeel van de functie.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker op het gebied van mobiliteit.
• Eerdere werkervaring bij een overheidsorganisatie is vereist.
• Opleiding op HBO-bachelor niveau in relevante richting is gewenst.

Responsibilities

• Vertalen van laadvisies naar concrete uitvoeringsplannen voor Woerden en Oudewater.
• Opstellen en begeleiden van visie voor alle vervoersvormen (fietsen, logistiek) en dit overdragen aan een collega.
• Advisering van collegae en bestuur op mobiliteit en parate beschikbaarheid voor vergunningen/ontheffingen.

Skills

Mobiliteitsbeleid ervaring

Overheidsorganisatie ervaring

Analytische vaardigheden

Communicatieve vaardigheden

Education

HBO/WO richting verkeer(mede)/mobiliteit of ruimtelijke ordening

Job description

Reageren op deze opdracht kanuitsluitendt/m 30-09-2026 om 12:00.

Functiebeschrijving

Voor de Gemeente Woerden is FlexIntens op zoek naar een Beleidsadviseur Mobiliteit voor 24 uur per week.

Werken voor de gemeenten Woerden en Oudewater betekent werken aan ambities in een dynamische organisatie met grote maatschappelijke verantwoordelijkheid. Ruim 500 talentvolle professionals werken voor twee gemeentebesturen die samen 60.000 inwoners vertegenwoordigen.

Je bent werkzaam in een politiek bestuurlijke omgeving en centraal in het Groene Hart. De organisatie kent een informele werksfeer en heeft oog voor medewerkers met talent. We stimuleren ontwikkeling en brede inzetbaarheid. We bieden flexibiliteit in werkzaamheden en interessante interne projecten aan.

https://www.woerden.nl/werken-voor-woerden-en-oudewater

Team

Meteen vanaf dag één maak je deel uit van het team Strategie en Beleid Fysieke Leefomgeving 1, cluster 'Mobiliteit'. Samen met 11 mobiliteitscollega's werk je aan leefbaarheid, bereikbaarheid en veiligheid in 2 gemeenten. Ons team is een mix van jonge mensen en collega's met jarenlange ervaring, zodat je veel van elkaar leert en samen tot de beste oplossing komt. We werken hard en hebben hart voor het werk wat we doen. En zie je de oplossing niet? Er is altijd iemand die je op weg helpt met een verfrissend inzicht.

Je werkt vanuit ons prachtige gemeentehuis in Woerden, de plek waar jij je collega's ontmoet. Maar ook werken op het stadskantoor in Oudewater, het stadserf, projectlocatie of vanuit huis is mogelijk.

Opdracht

• Zowel de gemeente Woerden als Oudewater heeft een laadvisie voor personenauto's. Deze visie moet worden vertaald naar concrete uitvoeringsplannen. Denk daarbij aan data- en strategisch gericht plaatsen van laadpalen, publiek-private samenwerkingen of laden in parkeergarages. Ontwikkelingen rondom netcongestie spelen daarbij een belangrijke, beperkende rol.
• Volgende stap in het realiseren van onze duurzaamheidsambities is het opstellen van een visie voor alle overige vormen van vervoer, zoals fietsen en logistiek. Jij hebt hierin een trekkende rol.
• Dit doe je samen met een startende collega. Na afloop van jouw inzet heb jij jouw kennis en ervaring aan deze collega overgedragen en kan hij komende jaren vol energie en zelfverzekerd zelfstandig aan de slag.
• Daarnaast spelen er verschillende (woningbouw) ontwikkelingen in Oudewater en Woerden. Advisering over (duurzame) mobiliteit in deze projecten is essentieel om een leefbare, bereikbare en verkeersveilige wijk te realiseren. Jij draagt het gemeentelijk mobiliteitsbeleid uit binnen een aantal projecten.
• Jij adviseert je collega's en bestuur op het gebied van mobiliteit vanuit jouw kennis en ervaring.
• Af en toe spring je bij om te adviseren over ontheffingen/vergunningen en pakt enkele meldingen over onderwerpen op over jouw expertise.

Functie-eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Uiterlijk beschikbaar per 15 oktober 2026, indien mogelijk eerder voor minimaal 24 uur per week
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker op het gebied van mobiliteit
3. Aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker bij een overheidsorganisatie
4. Uitzend-/ en uitleenbedrijven moeten voldoen aan de voorwaarden voor disculpatie als gesteld in de wijziging leidraad invordering nr. BLKB2012/1062M
5. Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi)
6. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp'ers. Mocht je als zzp'er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting verkeer(skunde), mobiliteit of ruimtelijke ordening
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker op het gebied van mobiliteit
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker op het gebied van mobiliteit binnen een (lokale) overheidsorganisatie
4. Aantoonbare werkervaring met de aanpak op het gebied van elektrisch laden en/of laadvisies

Arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.