Beleidsadviseur Communicatie - Gemeente Purmerend

Incipias; Purmerend; Hybrid; EUR 43,000 - 72,000; Part time

Benefits offered by this job

Hybride werken mogelijk

Individueel Keuzebudget (IKB) 17,05%

Job summary

Gemeente Purmerend zoekt een Beleidsadviseur Communicatie om het team Communicatie te professionaliseren. Je ontwikkelt, documenteert en borgt beleid, processen en hulpmiddelen en werkt nauw samen met de teammanager, communicatieadviseurs, webteam, vormgevers en HR.

Je hebt minimaal HBO-niveau en 5 jaar relevante gemeentelijke ervaring. De functie is 28–32 uur per week, 6 maanden met kans op verlenging, starts uiterlijk 4 januari 2027, hybride werken mogelijk, schaal 10/11 CAO Gemeenten plus

Qualifications

• Minimaal HBO-bachelorniveau.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar in soortgelijke functies.
• Aantoonbare ervaring binnen een gemeentelijke organisatie.
• Ervaring met organisatieontwikkeling en procesverbetering.
• Ervaring met beleid, kaders en richtlijnen binnen een publieke organisatie.

Responsibilities

• Ontwikkelen en vaststellen van een gemeentebreed communicatiebeleid.
• Opstellen van uitvoeringskaders voor communicatieadviseurs.
• Beschrijven van uniforme processen en werkwijzen in een proceshandboek.
• Opstellen van kwaliteitskaders, formats en sjablonen.
• Doorontwikkelen van de participatieaanpak inclusief toolbox.
• Ontwerpen en implementeren van onboarding voor teamleden.
• Formuleren van uniforme werkwijze voor projectwebsites.
• Advies leveren over toekomstige inrichting en positionering van het team.
• Organiseren van workshops en pilots en begeleiden van implementaties.
• Zorgen voor kennisborging en implementatie van ontwikkelde producten.

Skills

Strategisch advies

Verandermanagement

Analytisch

Adviesvaardigheden

Procesvaardigheden

Organisatieontwikkeling

Education

HBO bachelor

Job description

• Uren per week: 28 tot 32
• Looptijd: 6 maanden
• Start: Uiterlijk 4 januari 2027
• Salarisschaal: schaal 10/11 CAO Gemeenten, plus 17,05% IKB
• Reageren kan tot: 20 november 2026

Over de functie

Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Purmerend, zijn wij op zoek naar een Beleidsadviseur Communicatie. In deze rol draag je bij aan de verdere professionalisering van het team Communicatie van Gemeente Purmerend. De organisatie is de afgelopen jaren sterk gegroeid en dat vraagt om een herijking van het takenpakket en de werkwijzen van het communicatieteam. Jij **zorgt** voor meer kwaliteit, uniformiteit en toekomstbestendigheid door beleid, processen en hulpmiddelen te ontwikkelen, standaardiseren, implementeren en borgen. Je werkt nauw samen met de teammanager Communicatie, communicatieadviseurs, het webteam, vormgevers, de HR-adviseur en andere interne teams.

Wat ga je doen?

• Ontwikkelen en vaststellen van een gemeentebreed communicatiebeleid.
• Opstellen van een praktisch uitvoeringskader voor communicatieadviseurs.
• Beschrijven van uniforme processen en werkwijzen in een proceshandboek Communicatie.
• Opstellen van kwaliteitskaders, formats, sjablonen en hulpmiddelen.
• Doorontwikkelen van de gemeentelijke participatieaanpak, inclusief een participatieleidraad en toolbox.
• Ontwerpen en implementeren van een onboardingproces voor nieuwe medewerkers van het team.
• Formuleren van een uniforme werkwijze voor projectwebsites.
• Leveren van een advies voor de toekomstige inrichting en positionering van het team Communicatie.
• Organiseren van workshops en werksessies en begeleiden van pilots.
• Zorgen voor aantoonbare kennisborging en implementatie van de ontwikkelde producten binnen de organisatie.

Jouw profiel

• Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als senior communicatieadviseur, beleidsadviseur communicatie, communicatiecoördinator of vergelijkbare functie.
• Aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie.
• Aantoonbare werkervaring met organisatieontwikkeling, procesverbetering en implementatietrajecten.
• Ervaring met het ontwikkelen en borgen van communicatiebeleid, kaders en richtlijnen binnen een publieke organisatie.
• Ervaring met teamontwikkeling en organisatie-inrichtingsvraagstukken.
• Ervaring met participatiebeleid en participatieprocessen binnen een overheidsorganisatie is een pré.
• Je kunt zowel strategisch adviseren als praktisch uitwerken en begeleiden.
• Je past verandermanagement toe om draagvlak te creëren en borging te realiseren.
• Je bent analytisch sterk, verbindend, organisatiesensitief en resultaatgericht.
• Je werkt zelfstandig en beschikt over sterke advies- en procesvaardigheden.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende opdracht bij Gemeente Purmerend voor 28 tot 32 uur per week.
• Een looptijd van 6 maanden, met mogelijkheid tot verlenging.
• Startdatum uiterlijk 4 januari 2027.
• Hybride werken is in overleg mogelijk.
• Een functie ingedeeld in functieschaal 10/11 volgens de CAO Gemeenten, met een bruto maandsalaris bij fulltime tussen € 3.824 en € 6.422. Daar bovenop ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris.