Beheerder milieustraat

Gemeente De Bilt; De Bilt; Sur place; EUR 32 000 - 45 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaris €2.875–€4.065 brutomaand

Arbeidscontract voor onbepaalde tijd

Individueel keuzebudget (IKB)

Reiskostenvergoeding OV/km

Zakelijke telefoon en laptop

Vijf weken vakantie

Ruim opleidingsbudget

Résumé du poste

Gemeente De Bilt zoekt een ervaren beheerder voor de milieustraat. Je bewaakt dagelijks de orde en veiligheid, coördineert werkzaamheden en ondersteunt collega’s en inwoners op een vriendelijke en duidelijke manier.

Je werkt in een team van circa 20 medewerkers en geeft leiding waar nodig. Wij bieden een uitdagende functie met zelfstandigheid, salaris volgens schaal 7 en mogelijkheden voor vakgerichte certificaten.

Qualifications

• Minimaal mbo-3 werk- en denkniveau vereist.
• Ervaring binnen milieustraat, afvalbeheer of vergelijkbaar.
• Certificaten Depothouder KCA, BHV en VOL-VCA bezit of bereid deze te halen.
• Geldig shovel-/heftruckcertificaat of bereid dit te behalen.
• Goede kennis van afvalstromen en veilig werken.
• Zelfstandig én teamgericht kunnen werken.

Responsabilités

• Toezicht op orde en veiligheid op de milieustraat.
• Bezoekers informeren en begeleiden bij afvalinlevering en scheiding.
• Dagelijkse werkzaamheden plannen en coördineren met collega’s.
• Administratieve taken en registraties bijhouden.
• Samenwerken met externe partijen en leveranciers.
• In- en uitvoeringswerk met machines en gereedschap superviseren.

Connaissances

Overzicht houden

Coördineren

Communicatie

Klantvriendelijkheid

Veilig werken

Formation

MBO-3 werk- en denkniveau

Depothouder KCA, BHV, VOL-VCA certificaten

Rijbewijs B

Outils

Shovel-/heftruckcertificaat

Description du poste

Categorieën

• MBO
• € 2.875 - € 4.065 EUR
• 36 uur
• Buitendienst

Ben jij een ervaren beheerder die overzicht houdt, verantwoordelijkheid neemt en weet wat er nodig is om een milieustraat veilig en goed te laten functioneren? Vind je het leuk om naast het dagelijkse beheer ook werkzaamheden te coördineren, administratieve taken uit te voeren, collega’s te ondersteunen en inwoners op een vriendelijke en duidelijke manier te woord te staan? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Wat ga je doen?

Op de milieustraat is geen dag hetzelfde. Als beheerder ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken. Je houdt overzicht, coördineert de werkzaamheden en zorgt ervoor dat de milieustraat veilig, netjes en goed georganiseerd is. Je bent het aanspreekpunt voor collega’s, inwoners en externe partijen en grijpt in wanneer dat nodig is.

Je Werkzaamheden Bestaan Onder Andere Uit

• toezicht houden op de orde en veiligheid op de milieustraat;
• bezoekers ontvangen, informeren en begeleiden bij het aanbieden en scheiden van hun afval;
• toezien op een juiste scheiding van de verschillende afvalstromen;
• zelfstandig werkplanningen maken voor de gemeentewerf;
• dagelijkse werkzaamheden coördineren en afstemmen met collega’s;
• storingen, problemen en andere operationele knelpunten signaleren en oplossen;
• toezien op naleving van regels, procedures en veiligheidsvoorschriften;
• collega’s instructies geven over veilig werken en het gebruik van machines, materialen en apparatuur;
• machines, voertuigen en gereedschappen gebruiken, controleren en beheren;
• materialen en voorraden bijhouden en tijdig aanvullen;
• controleren of onderhoud en werkzaamheden goed worden uitgevoerd;
• externe bedrijven, leveranciers en transporteurs begeleiden bij werkzaamheden op de milieustraat;
• meedenken over verbeteringen in veiligheid, werkwijze en dienstverlening;
• de bijbehorende administratie verzorgen, waaronder het klaarmaken en controleren van vrachtbonnen en transportdocumenten en het bijhouden van relevante registraties.

Daarnaast draai je gemiddeld één à twee zaterdagen per maand mee met het team op het platform. Zo blijf je betrokken bij de dagelijkse praktijk en weet je wat er speelt bij medewerkers en bezoekers.

Je maakt deel uit van de buitendienst en werkt samen met een team van ongeveer 20 medewerkers met verschillende vakgebieden en achtergronden. Je werkt nauw samen met de teamleider Buitendienst en krijgt binnen het dagelijkse beheer van de milieustraat veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid.

Bij afwezigheid van de teamleider ben je het operationele aanspreekpunt voor de medewerkers. Je beantwoordt dagelijkse operationele vragen en zorgt bij ziekmeldingen voor een passende aanpassing van het rooster, zodat de werkzaamheden zo goed mogelijk kunnen doorgaan.

We Zoeken Iemand Die

• beschikt over minimaal mbo-3 werk- en denkniveau, verkregen door opleiding en/of relevante werkervaring;
• relevante ervaring heeft binnen een milieustraat, afvalbeheer, recycling of een vergelijkbare werkomgeving;
• in het bezit is van certificaten Depothouder KCA, BHV en VOL-VCA of is bereid deze te behalen;
• beschikt over een geldig shovel- en/of heftruckcertificaat, of is bereid dit te behalen;
• kennis heeft van afvalstromen, afvalscheiding en veilig werken;
• zelfstandig en in teamverband kan werken en verantwoordelijkheid durft te nemen;
• overzicht houdt en goed kan plannen en organiseren;
• duidelijk communiceert en collega’s en bezoekers durft aan te spreken wanneer dat nodig is;
• klantgericht en dienstverlenend is;
• praktisch en oplossingsgericht werkt;
• administratief voldoende vaardig is om onder andere registraties, vrachtbonnen en transportdocumenten zorgvuldig te verwerken;
• de Nederlandse taal goed beheerst;
• in het bezit is van rijbewijs B;
• bereid is gemiddeld één à twee zaterdagen per maand te werken.

Wij bieden een leuke, veelzijdige baan met veel vrijheid én verantwoordelijkheid, midden in Nederland. In jouw functie draag je bij aan een mooiere wereld voor onze inwoners. Je kunt werken waar en wanneer je wilt, maar uiteraard ontmoeten we elkaar regelmatig in ons goed bereikbare gemeentekantoor. Je krijgt 275 nieuwe collega’s die jou waarderen en inspireren. In onze Bilthal kun je altijd terecht voor een praatje met een van hen. En als je daar toch bent, neem je meteen even een stuk fruit mee. Klinkt goed, toch?

• Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden we een salaris van minimaal € 2.875 tot maximaal € 4.065 (Schaal 7) bruto per maand. Bedragen gelden bij een 36-urige werkweek (salarispeil 1 juli 2026).
• We geloven in een langdurige samenwerking. Bij indiensttreding krijg je daarom direct een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd aangeboden.
• Naast het salaris krijg je een individueel keuzebudget (IKB) (17,05% van je salaris) dat je kunt besteden voor de aankoop van verlofuren, de aanschaf van een fiets of het volgen van een opleiding. Je kunt het keuzebudget uiteraard ook laten uitbetalen.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer van €0,23 per kilometer of een volledige OV-vergoeding (2de klas) plus een thuiswerkvergoeding.
• Een zakelijke telefoon en een laptop.
• Actieve personeelsvereniging.
• Bij een werkweek van 36 uur krijg je ruim vijf weken vakantie, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.
• Met ons ruime opleidingsbudget en -mogelijkheden krijg je alle ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen en jouw loopbaan naar een hoger niveau te tillen.

Deze vacature blijft openstaan tot er een geschikte kandidaat is gevonden.

Gemeente De Bilt heeft ruim 43.000 inwoners en bestaat uit zes kernen: Bilthoven, De Bilt, Groenekan, Maartensdijk, Hollandsche Rading en Westbroek. Bijzonder aan de gemeente is de groene ligging in een stedelijke regio. Wij werken aan een leefbaarder, groener, duurzamer en ondernemender De Bilt. Zin om hieraan bij te dragen?

De afgelopen jaren hebben we belangrijke stappen gezet om meer opgavengestuurd en gebiedsgericht te werken. Daarnaast bouwen we verder aan een organisatie die flexibel is en slagkracht heeft: we werken vanuit kleine, zelforganiserende teams met een heldere kernopdracht. Meer weten? Lees ons organisatieverhaal(Verwijst naar een externe website) !

We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt in onze organisatie. Daarom verwelkomen we diversiteit in onze organisatie. Of dat nu gaat om verschil in achtergrond, leeftijd, geaardheid, arbeidsbeperking of anderszins. Verschillen tussen collega’s geven variatie in bijvoorbeeld kennis, ervaring en kwaliteiten. Zo kunnen we het werk in, met én voor onze gemeente nog beter doen.