Adviseur

Arbeidsmatchplatform; Utrecht; Hybrid; EUR 48,000 - 57,000; Full time

Benefits offered by this job

NS-Business Card

Pensioenopbouw

Jaarlijkse salarisindexering

7 maanden contract

Teamuitjes

Job summary

Arbeidsmatchplatform in Utrecht zoekt een adviseur die mensen naar werk in de techniek begeleidt. Je gebruikt een skills-based aanpak en koppelt kandidaten aan passende kansen bij werkgevers.

Je werkt samen met diverse partners en sectoren, en bedenkt manieren om bemiddeling slimmer en efficiënter te maken, rekening houdend met de maatschappelijke missie van AMP.

Qualifications

• Ervaring in recruitment, loopbaanbegeleiding, jobcoaching of arbeidsbemiddeling.
• Verkrijg je graag snel een klik met mensen met verschillende achtergronden.
• Kennis van de techniek en mogelijk de energiebranche is een pré.

Responsibilities

• Koppelt kandidaten aan kansen bij werkgevers.
• Werkt samen met werkgevers, sectoren en partners.
• Denkt mee over nieuwe recruitment- en bemiddelingsaanpakken.
• Helpt processen te verbeteren en vernieuwing te stimuleren.

Skills

Werving

Loopbaanbegeleiding

Jobcoaching

Arbeidsbemiddeling

Uitzendwerk

Job description

Werk mee aan een inclusieve arbeidsmarkt en begeleid mensen naar hun plek in de techniek

Wij zijn overtuigd van een arbeidsmarkt waarin iedereen die wil, de kans krijgt om een rol van betekenis te spelen. Daarom kijken we bij Arbeidsmatchplatform verder dan diploma’s, werkervaring en traditionele functie-eisen. Met onze skills-based aanpak kijken we vooral naar wat iemand kan, waar iemand goed in is en wat iemand nog kan leren.

Met Arbeidsmatchplatform willen we meer mensen aan het werk helpen in de techniek, zodat de energietransitie kan versnellen.

Arbeidsmatchplatform (AMP) is een sociaal-maatschappelijke start-up die werkt aan een inclusievere arbeidsmarkt voor de techniek. We werken samen met diverse werkgevers, landelijke en regionale partners en sectorverenigingen. Voor werkzoekenden werken we onder de naam Stap in Techniek.

We zijn volop in ontwikkeling. We bouwen aan nieuwe dienstverlening, werken met verschillende partners en ontdekken continu wat beter en slimmer kan. Die dynamiek is een belangrijk onderdeel van het werken bij AMP.

Wie jij bent

Je weet hoe je mensen begeleidt en bemiddelt naar werk. Die vaardigheden heb je bijvoorbeeld ontwikkeld in recruitment, loopbaanbegeleiding, jobcoaching, arbeidsbemiddeling of uitzendwerk. Daarnaast:

• weet je wat werken in de techniek inhoudt en kan je daarover adviseren;
• werk je graag met mensen met verschillende achtergronden en levenspaden;
• luister je goed, stel je de juiste vragen en kom je snel tot de kern;
• beweeg je gemakkelijk mee met veranderingen;
• zie je wat nodig is, neem je initiatief en pak je zelfstandig zaken op;
• denk je graag mee over hoe dingen slimmer, beter en eenvoudiger kunnen
• is kennis van de energiebranche een grote pré.

Je hoeft niet aan ieder vinkje te voldoen: we zijn benieuwd naar wat jij kunt en weet, en naar de frisse blik die je meebrengt. Of je nu een klassiek carrièrepad hebt gevolgd of niet, we nodigen je graag uit om te reageren als je jezelf in het grootste deel herkent.

Voorwaarde voor deze rol is dat je goed Nederlands spreekt en schrijft, omdat je veel gesprekken voert met Nederlandse werkzoekenden en werkgevers.

Als adviseur help je mensen met én zonder technische achtergrond op weg naar werk in de techniek.Je:

• ontdekt in gesprekken hun talenten, motivatie en ontwikkelmogelijkheden en begeleidt hen naar een passende volgende stap;
• koppelt kandidaten aan kansen bij werkgevers;
• werkt samen met werkgevers, sectoren en andere partners;
• denkt mee over nieuwe recruitment- en bemiddelingsaanpakken en helpt onze dienstverlening en processen verbeteren;
• krijgt ruimte om zelf nieuwe ideeën en initiatieven op te pakken.

Onze cultuur & jouw ontwikkeling

Je werkt in een team van circa 15 bevlogen professionals. Vertrouwen, openheid en eigen verantwoordelijkheid staan centraal. Je neemt initiatief, stelt vragen, stelt oplossingen voor en probeert nieuwe dingen.

Je werkt aan een maatschappelijk vraagstuk in een markt die volop in beweging is. Dat vraagt om flexibiliteit en initiatief én biedt je veel ruimte om mee te bouwen, ideeën tot uitvoering te brengen en bij te dragen aan onze maatschappelijke missie.

Je kunt je ontwikkelen in recruitment en skills-based werken, data en AI, en procesverbetering en innovatie. Ook leer je meer over samenwerken met werkgevers en maatschappelijke partners en over projectmatig en ondernemend werken.

Arbeidsvoorwaarden

• tot € 4.700 bruto per maand o.b.v. 40 uur, afhankelijk van ervaring;
• dinsdag en donderdag samen werken in Utrecht, vlak bij CS, overige dagen flexibel vanuit huis, op kantoor of bij partners;
• NS-Business Card voor werkgerelateerde reizen;
• pensioenopbouw en jaarlijkse salarisindexering;
• contract van 7 maanden, met intentie tot verlenging;
• gezellige teamuitjes.

Bij Arbeidsmatchplatform geloven we dat talent op veel verschillende manieren zichtbaar wordt. Misschien heb je een klassiek carrièrepad gevolgd, misschien juist niet. Misschien sluit je CV niet perfect aan op deze vacature, maar breng je wél ervaring, skills en een frisse blik mee die waardevol zijn.

We willen graag een diverse groep mensen aanspreken.

We vinden onze nieuwe collega graag zelf en stellen géén prijs op acquisitie.