Vendedor de Alto Rendimiento en Hantec Innovación Automotriz
Emma de Torre
Hidalgo
MXN 200,000 - 400,000
Descripción del empleo
Estoy ayudando a Hantec Innovación Automotriz a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Vendedor de Alto Rendimiento.
“Venta consultiva de herramientas automotrices, desarrollando clientes y garantizando entregas exitosas”
Ubicación: Plaza Q, Boulevard Luis Donaldo Colosio, Colinas de Plata, Hgo., México.
Misión de Hantec Innovación Automotriz: Facilitar a nuestros clientes innovación y tecnología a través de nuestras familias de productos para centros de servicios y talleres automotrices.
¿Qué te hace un candidato ideal?
Tienes +2 años de experiencia en ventas B2B y ventas B2C.
Eres competente en CRM (Gestión de relaciones con el cliente), cierre de ventas, KPI (Indicadores clave de rendimiento) y prospección de clientes.
Español - Completamente fluido.
Responsabilidades clave:
Venta consultiva de herramientas automotrices de alto valor (rampas, balanceadoras, desmontadoras, alineadoras, etc.).
Prospección y desarrollo de clientes en talleres mecánicos, llanteras, agencias automotrices e industria.
Gestión estructurada de cartera y oportunidades en CRM para garantizar un flujo constante de prospectos y cierres efectivos.
Negociación y cierre de ventas con clientes empresariales y dueños de talleres.
Cumplimiento de KPI’s de ventas, conversión y seguimiento de oportunidades.
Coordinación con logística y almacén para garantizar entregas exitosas y satisfacción del cliente.
Requisitos:
+2 años de experiencia en ventas B2B/B2C en sectores industrial, automotriz, tecnológico o afines.
Conocimiento técnico en herramientas automotrices o mecánicas (deseable).
Dominio de CRM (Odoo, Salesforce, HubSpot o similar).
Habilidad en negociación y cierre de ventas con seguimiento estructurado.
Conocimiento en técnicas de venta.
Autogestión, disciplina y enfoque en resultados.
Disponibilidad inmediata y trabajo 100% presencial en Pachuca.
Reglas Clave:
Periodo de prueba: Dos meses para alcanzar KPI de ventas.
Si vendes menos del KPI, solo recibes sueldo base.
Si no alcanzas KPI tras el segundo mes, no se renueva contrato.
Compensación:
Sueldo base: $8,000 MXN mensuales.
Comisión fija sobre ventas netas. (Sin tope)
¿Qué ofrecemos?
Sueldo base + comisiones escalonadas sin tope.
Meta clara: ~$20k ~ $30K (Sin tope).
Herramientas: Computadora, teléfono y CRM.
Plan de crecimiento.
Beneficios del trabajo:
Seguro médico.
Computadora de la empresa.
Bonos de desempeño.
Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional.
Vacaciones pagadas.
Obtenga la revisión gratuita y confidencial de su currículum.