Título Profesor/a de Desarrollo Organizacional - Monterrey

EXATEC en Toluca; Monterrey; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

El Tecnológico de Monterrey busca un(a) Profesor/a de Desarrollo Organizacional en su campus de Monterrey. El candidato ideal tiene un doctorado en áreas relacionadas, experiencia en enseñanza y un enfoque innovador en la educación. Este rol es fundamental para potenciar el desarrollo de talento en sus alumnos y contribuir al crecimiento de la organización.

Servicios

Beneficios que promuevan el equilibrio emocional

Bienestar financiero

Desarrollo profesional

Formación

• Experiencia docente de al menos 3 años.
• Experiencia profesional en la industria de al menos 3 años.
• Experiencia en el extranjero ya sea académica y/o laboral.

Responsabilidades

• Contribuir al desarrollo de competencias del alumno en el programa de Licenciatura en Desarrollo de Talento y Cultura.
• Encontrar talento para integrarse en los diferentes niveles de responsabilidad de la organización.

Conocimientos

Liderazgo

Desarrollo Organizacional

Inglés avanzado

Educación

Doctorado en Administración

Maestría en Administración

Descripción del empleo

Profesor/a de Desarrollo Organizacional - Monterrey

Ubicación: Campus Monterrey

La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey, cada mañana nos despertamos con la responsabilidad de transformar nuestro entorno. Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el innovador Modelo Educativo. Aquí encontrarás tu propósito, aprovecharás oportunidades innovadoras y formarás parte de una cultura colaborativa basada en la inclusión, la meritocracia y el respeto.

¿Qué harás?

El reto principal es contribuir al desarrollo de competencias del alumno en el programa de Licenciatura en Desarrollo de Talento y Cultura.

El reto de un Licenciado en Desarrollo de Talento y Cultura será encontrar ese talento para que pueda integrarse en los diferentes niveles de responsabilidad de la organización y respondan a sus diversos propósitos, para así contribuir a su crecimiento y a la creación de valor para la sociedad

¿Qué buscamos?

• Doctorado en el área de Administración, Liderazgo, Desarrollo Organizacional
• Maestría en el área de Administración, Desarrollo Organizacional
• Inglés nivel avanzado (nivel C1 o 600 puntos TOEFL)
• Experiencia docente de al menos 3 años
• Experiencia profesional en la industria, de al menos 3 años
• Experiencia en el extranjero ya sea académica y/o laboral
  
  

¿Por qué trabajar con nosotros?

Nuestro talento es la fuerza que impulsa nuestro éxito. Su talento, dedicación y pasión son los pilares fundamentales de nuestra organización. Por ello, nos enfocamos en ofrecer beneficios de calidad que promuevan su equilibrio emocional, su bienestar financiero y su desarrollo profesional.

Si eres un(a) profesor(a) que desafía, guía, crea vínculo y potencializa el desarrollo de sus alumnos, participa de manera activa y formal en su entorno profesional, empresarial, académico y/o social, eres innovador, utilizas la tecnología y dejas huella; si estás dispuesto a ser un ejemplo a seguir, impulsar cambios y transformar a México a través de la educación, este es el lugar que estás buscando.

En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

• Agradecemos tu interés en participar en nuestras vacantes. En caso de no ser contactado/a por el equipo de Atracción de Talento, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en el portal de Oportunidades de Crecimiento, si eres colaborador del TEC. Si eres candidato externo en jobs.tec.mx y aplicar a aquellas que se ajusten a tu perfil.
• Nuestra Facultad
• Base de talento cátedras
• LinkedIn