Supervisor Especialista

MP Marketing Group

Ciudad de México

Presencial

MXN 234.000 - 241.000

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Hace 12 días
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Descripción de la vacante

MP Marketing Group busca un líder de experiencia para supervisar equipos y gestionar proyectos en el canal mayorista en CDMX y EDOMEX. Se requiere capacidad de negociación, control de inventarios y coordinación logística para instalaciones y exhibiciones.

La posición implica viajar, colaborar con ventas y asegurar el logro de objetivos de sell out mediante estrategias de punto de venta y gestión de proveedores y promotores. Se ofrece salario base competitivo y comisiones.

Formación

  • Experiencia mínima de 3 años en tiendas de mayoreo.
  • Capacidad para supervisar y liderar equipos.
  • Disposición para viajar y contar con vehículo propio.

Responsabilidades

  • Ser el punto de contacto principal entre la sucursal y el mayorista.
  • Desplegar e implementar estrategias del canal en zonas CDMX y EDOMEX.
  • Negociar pedidos y espacios de exhibición, y colocar material POP.
  • Monitorear inventarios y gestion de devoluciones.
  • Apoyar en ferias, eventos y capacitaciones con clientes.
  • Mantener relaciones con la fuerza de ventas y clientes mayoristas.

Conocimientos

Liderazgo de equipo
Supervisión de equipo
Experiencia tiendas mayoreo
Negociación de ventas
Gestión de proyectos
Resolución de problemas en campo
Planogramas y exhibición
Logística de materiales
Viajar
Vehículo propio

Descripción del empleo

Descripción del puesto:

  • Supervision de equipo
  • Liderazgo de equipo
  • Conocimientos tiendas de mayoreo min 3 años
  • De lunes a Sabado Horario 18 AM A 4 PM
  • Sexo masculino (indispensable)
  • De 30 años hasta los 45 años
  • Pagos quincenales 15 Y 30
  • Conocimiento de Armado Planogramas, islas, Gondolas, stand, etc.
  • Negociación y Cierre de ventas con clientes.
  • Apoyar en la logística de materiales y recursos para instalaciones.
  • Disponibilidad de Tiempo y Viajar
  • Evaluar el desempeño de proveedores, y promotores externos, así como robustecer la cartera de proveeduría
  • Salario base 9,941 mensual
  • Fondo fijo 4,700 mensual
  • Incentivo fijo 2,000
  • Incentivo variable 4,700
  • Gestión de múltiples tiendas/proyectos simultáneamente
  • Resolución de problemas en campo
  • Contar con vehículo propio (indispensable )
PRINCIPALES FUNCIONES
  • Principal punto de contacto y comunicación entre la sucursal y el cliente del mayorista
  • Zonas a trasladarse CDMX Y EDOMEX
  • Ejecución e Implementación de estrategias del canal
  • Alcance a los Objetivos de Sell Out de cada mayorista.
  • Detectar, desarrollar y capacitar a los principales clientes del mayorista.
  • Monitoreo constante de los inventarios, agotados, sobre stocks, devoluciones.
  • Negociar pedidos transfer y espacios preferenciales de exhibición, y colocación de material POP.
  • Apoyar en las ferias comerciales, eventos de clientes y capacitaciones.
  • Estrechar las relaciones comerciales con la fuerza de ventas y clientes del mayorista
  • Informar de las actividades de la competencia
  • Reporte semanal de precios de la competencia
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