Supervisor de ventas al detalle - Supervisor de ventas al detalle

GEPP empresa de desarrollo de portafolio de marcas líderes con presencia a nivel nacional y más de 40,000 colaboradores, te invita a formar parte de su gran familia:

Nombre de puesto: SUPERVISOR DE VENTAS AL DETALLE

Zona de trabajo: Neza

Perfil de talento:

Escolaridad requerida: Licenciatura terminada o trunco (comprobable)

Experiencia funcional: Experiencia Indispensable de 3 a 5 años RECIENTE como supervisor de ventas al detalle de productos de consumo masivo (En canal Tradicional Misceláneas y Changarreo) en giros comerciales de agua embotellada o en garrafón, refrescos, cerveza, lácteos, embutidos, dulces o confitería, panadería, frituras etc. Manejo de personal sindicalizado tal como los son Choferes Vendedores / Repartidores / Preventas. Manejando un promedio de 14 a 18 rutas de ventas a detalle. Estar acostumbrado a cumplimiento de Kpis de ventas.

Buscamos Líderes ambiciosos que les guste vender y ganar a través de un sueldo base más comisión, que les gusten los retos grandes, que construyan equipos de ventas exitosos en el canal detalle. Buscamos Líderes que les guste trabajar 80% campo y 20% oficina, con disponibilidad de horario. Buscamos gente dinámica, con energía y don de mando, organizada, con ganas de trabajar. Que desee hacer carrera y tener un trabajo estable.

Conocimientos Técnicos:

Experto en ventas al detalle de productos de consumo masivo, análisis de tendencias (ventas), estadística.

Experiencia en herramientas y sistemas:

Manejo de Excel nivel intermedio para reportes de ventas y paquetería office.

Habilidades y conocimientos:

En el manejo de personal de ventas al detalle (Choferes Vendedores o Preventas), liderazgo, manejo de KPIS (métricas de desempeño), habilidades administrativas.

Herramientas tecnológicas o conocimientos específicos:

Manejo de computadora nivel Intermedio.

Especificaciones del puesto:

Para trabajar en centro de distribución 80/20. Horario de trabajo de lunes a sábado de 6:30 am a término de operación del cedis. Con disponibilidad de horario.

En GEPP valoramos tu talento:

Sueldo base más variable y prestaciones superiores a las de la ley.

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La participación en los procesos de reclutamiento, evaluación, selección y contratación de personal en GEPP y/o empresas filiales es totalmente gratuita. En caso que alguien solicite depósitos de dinero u otra contraprestación por participar en dichos procesos haz caso omiso y denúncialo. GEPP no asume ninguna responsabilidad en esos casos.

-Requerimientos-

Educación mínima: Educación media superior - Bachillerato Tecnológico
5 años de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cambaceo, sales