Subgerente de tienda Retail - Plaza la perla

Carter´s Brands

Región Centro

On-site

MXN 107,000 - 128,000

Full time

3 days ago
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Benefits offered by this job

Sueldo base
Comisiones no topadas
Vales de despensa
Fondo de ahorro
Prestaciones de ley
Seguro de vida
Descuento en la marca
Contratación directa
Excelente ambiente laboral
Oportunidad de crecimiento
Descansos entre semana

Job summary

Carter’s Brands busca un Subgerente para Plaza La Perla en México. El perfil requiere liderazgo, enfoque en ventas y experiencia en retail.

Se ofrece sueldo base más comisiones, vales de despensa, fondo de ahorro y prestaciones superiores, contrato directo y ambiente laboral positivo. La función implica supervisión de equipo, manejo de KPI’s y mantenimiento de la imagen de la tienda, con turnos rotativos y dos descansos entre semana.

Qualifications

  • Experiencia mínima en retail de al menos 6 meses comprobable.
  • Bachillerato concluido o licenciatura trunca.
  • Vivir máximo a 1 hora de la zona de laborar.
  • Habilidades de liderazgo y supervisión de equipos.
  • Comunicación efectiva con clientes y equipo.
  • Dominio de KPI’S Retail CONVERSIÓN, UPT, ATV, AUR (Indispensable).

Responsibilities

  • Análisis y manejo de KPI’s (CONVERSIÓN, UPT, ATV, AUR).
  • Captación de clientes, ejecución operativa, administración de personal y presentación visual de la tienda.
  • Proponer estrategias necesarias para el logro de los resultados.
  • Desarrollo y capacitación al equipo de trabajo.
  • Manejo de valores de acuerdo con el proceso establecido.
  • Administración eficiente del manejo de toda la mercancía, desde el envío hasta el piso de ventas.

Skills

Análisis KPI
Captación de clientes
Ejecución operativa
Gestión de personal
Visual merchandising
Desarrollo de equipo
Estrategias de ventas
Inventario

Education

Educación media superior - Bachillerato General

Job description

Únete a Carter’s SUBGERENTE PLAZA LA PERLA

En Carter’s buscamos personas con actitud positiva, gusto por atención al cliente y las ventas, además de descansar 2 días a la semana; Te estamos buscando, ven y trabaja dentro de una marca trasnacional líder en ropa y artículos para bebé e infantil.

Ofrecemos:
  • Sueldo base mensual bruto de $10,500 + Atractivas comisiones (no topadas)
  • $1,000 en vales de despensa
  • Fondo de ahorro
  • Prestaciones de ley y superiores
  • Seguro de vida
  • Descuento en la marca
  • Contratación directa por la empresa
  • Excelente ambiente laboral
  • Oportunidad de crecimiento y desarrollo
  • 2 descansos entre semana
Horario:

Horario comercial

(8 horas laborales + 1 hora de comida)

Turnos rolados

Sucursal:

PLAZA LA PERLA

Principales actividades:
  • Análisis y manejo de KPI´s (CONVERSIÓN, UPT, ATV, AUR).
  • Captación de clientes, ejecución operativa, administración de personal y presentación visual de la tienda.
  • Proponer estrategias necesarias para el logro de los resultados.
  • Desarrollo y capacitación al equipo de trabajo
  • Manejo de valores de acuerdo con el proceso establecido
  • Administración eficientemente el manejo de toda la mercancía, desde el envío hasta el piso de ventas.
Buscamos personas:
  • Experiencia en retail – indispensable de 6 meses en adelante comprobable
  • Bachillerato concluido o licenciatura trunca.
  • Vivir Máximo a 1 hora de la zona a laborar
  • Habilidades de liderazgo y supervisión de equipos
  • Comunicación efectiva con clientes y equipo de trabajo
  • Dominio de KPI´s Retail CONVERSIÓN, UPT, ATV, AUR (Indispensable para continuar con el proceso)

Esta vacante está abierta para personas de distintas edades y trayectorias laborales.

Queremos seguir construyendo un equipo diverso, respetuoso y comprometido con brindar una gran experiencia a nuestros clientes.

¡En Carter’s hay un lugar para ti!

En Carter's impulsamos una cultura de inclusión y ambiente de igualdad y respeto, por tal motivo nuestro proceso de Atracción de Talento está alineado a una política de igualdad y no discriminación con el firme compromiso en la atracción, retención, desarrollo y motivación de nuestro talento humano basado en competencias y habilidades. En Carter's se brindan las mismas oportunidades a las personas candidatas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual, estado civil o conyugal, nacionalidad o cualquier otra situación protegida por las leyes federales, estatales o locales y no se solicitan certificados médicos de no embarazo y Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH) como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.

Requerimientos
  • Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
  • 1 año de experiencia
  • Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, boutique, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar
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