Subgerente de Tienda

ScriptServer Solutions; Santiago de Querétaro; Presencial; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una reconocida cadena de supermercados en Querétaro busca un Gerente de tienda para supervisar y coordinar actividades, administrar inventario y motivar al equipo de trabajo. Se requieren estudios universitarios completos y experiencia mínima de 5 años en áreas gerenciales. Ofrecemos un ambiente laboral colaborativo y oportunidades de crecimiento profesional, incluyendo capacitación continua y un fondo de ahorro.

Servicios

Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional

Capacitación continua

Fondo de ahorro (2 veces por año)

Seguro de gastos médicos mayores

Ambiente laboral colaborativo y motivador

Formación

• Experiencia mínima de 5 años en el área gerencial de supermercados.
• Habilidades de liderazgo y manejo de personal avanzadas.
• Conocimientos en indicadores de ventas y estrategias de mercadeo.

Responsabilidades

• Supervisar y coordinar las actividades de la tienda.
• Garantizar la correcta exhibición y surtido de productos.
• Implementar estrategias de ventas para alcanzar los objetivos comerciales.

Conocimientos

trabajo en equipo

administración de personal

ventas

Educación

Superior - titulado

Descripción del empleo

Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com

Vacante para la empresa Heb en Querétaro, Querétaro

Acerca de la empresa

Empresa: 'SUPERMERCADOS INTERNACIONALES HEB SA DE CV' es una reconocida cadena de supermercados con una larga trayectoria en el mercado. Valoramos a nuestros empleados y les ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo donde podrán crecer profesionalmente.

Requisitos del puesto

Estudios universitarios completos

Experiencia en Administración de ventas

Habilidades en manejo de personal y liderazgo avanzado

Conocimientos en indicadores de ventas

Capacidad en mercadeo y ventas avanzado

Experiencia en autoservicio minimo de 5 años en area gerencial

Habilidades del puesto

Supervisar y coordinar las actividades de la tienda

Garantizar la correcta exhibición y surtido de productos

Administrar el inventario y control de pérdidas

Implementar estrategias de ventas para alcanzar los objetivos comerciales

Gestionar el equipo de trabajo y motivar al personal

Prestaciones y beneficios adicionales

Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional

Capacitación continua

Fondo de ahorro (2 veces por año)

Seguro de gastos médicos mayores

Ambiente laboral colaborativo y motivador

Interesados postularse por este medio.

Nivel De Educación Deseada

Superior - titulado

Nivel De Experiencia Deseada

Nivel Experto

Función Departamental

Dirección de empresas

Industria

Supermercados

Habilidades

• trabajo en equipo
• administración de personal
• ventas
  
  

Esta Vacante Viene De La Bolsa De Empleo Talenteca.com

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