Subgerente administrativo- Leyes de Reforma

Salud Digna; Ciudad de México; Presencial; MXN 279.000 - 469.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

IMSS

Fonacot

Seguro de vida

Uniformes gratuitos

Caja de ahorro

Descripción de la vacante

Salud Digna en Ciudad de México busca un Subgerente administrativo para liderar procesos administrativos y garantizar la correcta gestión de recursos.

Requiere licenciatura y experiencia en manejo de efectivo, nómina y supervisión de personal; además, coordinación de proveedores y servicios. Ofrece prestaciones de ley y oportunidades de desarrollo dentro de la organización.

Formación

• Licenciatura en Administración, Contabilidad, Negocios o áreas afines.
• Comprobante de estudios obligatorio.
• Experiencia en manejo de efectivo y caja chica.
• Conocimientos en nómina y facturación.
• Experiencia en pagos y depósitos bancarios.
• Conocimiento en recursos humanos para apoyo.
• Experiencia en gestión de boletas Panamericano.

Responsabilidades

• Supervisar procesos administrativos y asegurar el cumplimiento de políticas institucionales.
• Gestión de personal y coordinación de nómina.
• Controlar movimientos de efectivo, fondos y reportes al área de ingresos.
• Gestionar insumos, inventarios, proveedores y servicios externos.
• Coordinar procesos de recursos humanos (altas, movimientos y contratación).
• Mantener atención a empresas y cuentas a crédito.
• Promover mejora continua y actuar con ética y servicio.

Conocimientos

Procesos administrativos

Manejo de efectivo

Manejo de personal

Elaboración de nómina

Facturación

Gestión de proveedores

Educación

Licenciatura en Administración

Descripción del empleo

Subgerente administrativo

¡Te estamos buscando para formar parte de nuestro equipo!

¿Tienes experiencia en procesos administrativos, manejo de efectivo, así como manejo de personal? ¡Tenemos una oportunidad para ti! como Subgerente administrativo.

Actividades

• Supervisar procesos administrativos, garantizando cumplimiento de políticas institucionales.
• Contar con manejo de personal.
• Controlar y resguardar los movimientos de efectivo, fondos, soportes auditables y reportes al área de ingresos.
• Gestionar insumos, inventarios, proveedores y servicios externos conforme a lineamientos establecidos.
• Coordinar procesos de recursos humanos (altas, movimientos, contratación y nómina), garantizando documentación completa y actualizada.
• Supervisar atención a empresas y control de cuentas a crédito.
• Impulsar mejora continua, reportar incidencias oportunamente y actuar con ética, profesionalismo y enfoque en el servicio.

Requisitos

• Escolaridad: Licenciatura en Administración, contabilidad, negocios, Ingeniería,Tecnología-Sistemas, licenciatura en áreas de Ciencias sociales, áreas de Medicina y Ciencias de la salud.
• Indispensable contar con comprobante de estudios.
• Experiencia en manejo de efectivo, caja chica y cortes de caja.
• Saber elaborar pre-nómina y tener control de facturación.
• Tener experiencia en pago de servicios y realización de depósitos bancarios.
• Tener conocimiento en el área de recursos humano para poder dar apoyo.
• Saber gestionar boletas de panamericano.

Beneficios

• Prestaciones de ley (IMSS, Fonacot, Infonavit, aguinaldo y vacaciones).
• Beca académica del 30% a partir del primer año laboral.
• Seguro de vida.
• Uniformes gratuitos.
• Caja de ahorro voluntaria.
• 50% de descuento en todos los servicios para ti y ocho personas que desee registrar.
• Días libres con goce de sueldo.
• Un par de lentes gratis al año.
• Consulta nutricional gratuita.
• Beneficios en Totalpass.