Subgerente administrativo

Salud Digna; Tehuacán; Presencial; MXN 201.000 - 312.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Prestaciones de ley

Beca académica

Seguro de vida

Uniformes gratuitos

Caja de ahorro voluntaria

Descuento en servicios

Días libres con goce de sueldo

Consulta nutricional gratuita

Beneficios en Totalpass

Descripción de la vacante

Salud Digna está buscando un perfil para supervisar procesos administrativos y gestionar recursos humanos en Puebla. El rol implica coordinar personal, controlar caja, y asegurar el cumplimiento de políticas institucionales, con enfoque en servicio al usuario y proveedores externos.

Se requiere licenciatura relacionada y experiencia en manejo de efectivo, nómina y facturación. Ofrecemos beneficios y estabilidad laboral en la red de salud.

Formación

• Comprobantes de estudios vigente
• Experiencia en manejo de efectivo y cierre de caja
• Conocimientos de facturación y depósitos bancarios
• Conocimiento en procesos de recursos humanos (altas, movimientos, nómina)
• Capacidad de gestión de proveedores y servicios externos

Responsabilidades

• Supervisar procesos administrativos y garantizar cumplimiento de políticas institucionales
• Manejar y coordinar personal a cargo
• Controlar movimientos de efectivo, fondos y reportes de ingresos
• Gestionar insumos, inventarios, proveedores y servicios externos
• Coordinar procesos de recursos humanos (altas, nómina, contratación)
• Atender a empresas y gestionar cuentas a crédito
• Impulsar mejoras y reportar incidencias con ética y servicio

Conocimientos

Manejo de efectivo

Liderazgo de personal

Control de caja chica

Gestión de nómina

Cumplimiento de políticas

Educación

Licenciatura en Administración

Licenciatura en Contabilidad

Licenciatura en Negocios

Licenciatura en Ingeniería/Tecnología-Sistemas

Licenciatura en Ciencias de la salud

Descripción del empleo

Actividades

• Supervisar procesos administrativos, garantizando cumplimiento de políticas institucionales.
• Contar con manejo de personal.
• Controlar y resguardar los movimientos de efectivo, fondos, soportes auditables y reportes al área de ingresos.
• Gestionar insumos, inventarios, proveedores y servicios externos conforme a lineamientos establecidos.
• Coordinar procesos de recursos humanos (altas, movimientos, contratación y nómina), garantizando documentación completa y actualizada.
• Supervisar atención a empresas y control de cuentas a crédito.
• Impulsar mejora continua, reportar incidencias oportunamente y actuar con ética, profesionalismo y enfoque en el servicio.

Requisitos

• Escolaridad: Licenciatura en Administración, contabilidad, negocios, Ingeniería,Tecnología-Sistemas, licenciatura en áreas de Ciencias sociales, áreas de Medicina y Ciencias de la salud.
• Indispensable contar con comprobante de estudios.
• Experiencia en manejo de efectivo, caja chica y cortes de caja.
• Saber elaborar pre-nómina y tener control de facturación.
• Tener experiencia en pago de servicios y realización de depósitos bancarios.
• Tener conocimiento en el área de recursos humano para poder dar apoyo.
• Saber gestionar boletas de panamericano.

Beneficios

• Prestaciones de ley (IMSS, Fonacot, Infonavit, aguinaldo y vacaciones).
• Beca académica del 30% a partir del primer año laboral.
• Seguro de vida.
• Uniformes gratuitos.
• Caja de ahorro voluntaria.
• 50% de descuento en todos los servicios para ti y ocho personas que desee registrar.
• Días libres con goce de sueldo.
• Un par de lentes gratis al año.
• Consulta nutricional gratuita.
• Beneficios en Totalpass