Subgerente administrativo

Salud Digna; Colima; On-site; MXN 240,000 - 360,000; Full time

Benefits offered by this job

Prestaciones de ley

Beca académica 30%

Seguro de vida

Uniformes gratuitos

Caja de ahorro

Descuento en servicios

Días libres con goce de sueldo

Lentes gratis

Consulta nutricional gratuita

Beneficios en Totalpass

Job summary

Salud Digna busca un Subgerente administrativo para liderar procesos y equipos en un entorno de salud.

Se requiere experiencia en manejo de efectivo, nómina y supervisión de personal, con capacidad de gestionar insumos, proveedores y servicios externos conforme a lineamientos institucionales. Se valorará conocimiento en recursos humanos y atención a empresas.

Qualifications

• Se requiere comprobante de estudios vigente.
• Experiencia en manejo de efectivo y caja chica.
• Conocimientos de nómina y facturación.
• Conocimiento en recursos humanos para apoyar procesos.

Responsibilities

• Supervisar procesos administrativos y asegurar el cumplimiento de políticas.
• Gestión de personal y supervisión de nómina y pagos.
• Controlar movimientos de efectivo y reportes al área de ingresos.
• Gestión de insumos, inventarios, proveedores y servicios externos.
• Coordinar altas, movimientos, contratación y nómina, con documentación al día.
• Supervisar atención a empresas y cuentas a crédito.
• Impulsar mejoras, reportar incidencias y mantener ética y servicio.

Skills

Procesos administrativos

Manejo de efectivo

Manejo de personal

Education

Licenciatura en áreas afines

Job description

Subgerente administrativo

¡Te estamos buscando para formar parte de nuestro equipo!

¿Tienes experiencia en procesos administrativos, manejo de efectivo, así como manejo de personal? ¡Tenemos una oportunidad para ti! como Subgerente administrativo.

Actividades

• Supervisar procesos administrativos, garantizando cumplimiento de políticas institucionales.


• Contar con manejo de personal.


• Controlar y resguardar los movimientos de efectivo, fondos, soportes auditables y reportes al área de ingresos.


• Gestionar insumos, inventarios, proveedores y servicios externos conforme a lineamientos establecidos.


• Coordinar procesos de recursos humanos (altas, movimientos, contratación y nómina), garantizando documentación completa y actualizada.


• Supervisar atención a empresas y control de cuentas a crédito.


• Impulsar mejora continua, reportar incidencias oportunamente y actuar con ética, profesionalismo y enfoque en el servicio.

Requisitos

• Escolaridad: Licenciatura en Administración, contabilidad, negocios, Ingeniería,Tecnología-Sistemas, licenciatura en áreas de Ciencias sociales, áreas de Medicina y Ciencias de la salud.


• Indispensable contar con comprobante de estudios.


• Experiencia en manejo de efectivo, caja chica y cortes de caja.


• Saber elaborar pre-nómina y tener control de facturación.


• Tener experiencia en pago de servicios y realización de depósitos bancarios.


• Tener conocimiento en el área de recursos humano para poder dar apoyo.


• Saber gestionar boletas de panamericano.

Beneficios

• Prestaciones de ley (IMSS, Fonacot, Infonavit, aguinaldo y vacaciones).


• Beca académica del 30% a partir del primer año laboral.


• Seguro de vida.


• Uniformes gratuitos.


• Caja de ahorro voluntaria.


• 50% de descuento en todos los servicios para ti y ocho personas que desee registrar.


• Días libres con goce de sueldo.


• Un par de lentes gratis al año.


• Consulta nutricional gratuita.


• Beneficios en Totalpass