Store Manager Joyería de Lujo

Computrabajo; San Pedro Garza García; Vor Ort; MXN 520.000 - 760.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Sueldo competitivo

Comisiones y bonos por desempeño

Prestaciones superiores a la ley

Descuentos en productos

Capacitación continua

Zusammenfassung

Computrabajo en Monterrey (Paseo San Pedro) busca un Store Manager para liderar una boutique de joyería de lujo, dirigir la operación diaria, motivar el equipo y asegurar el cumplimiento de metas, presupuesto y un servicio al cliente de excelencia.

Se exige licenciatura en Administración, Negocios o afín, inglés intermedio alto (B2), y más de 3 años en gerencia de boutiques de moda o retail premium; experiencia en ventas, CRM, inventarios y visual merchandising.

Qualifikationen

• Licenciatura concluida en Administración, Negocios, Mercadotecnia, Moda o áreas afines.
• Nivel de inglés intermedio avanzado (B2 o superior).
• Experiencia mínima de 3 años como Gerente o Subgerente en boutiques de moda, joyería, relojería, accesorios o retail premium.
• Sólida trayectoria en gestión de ventas y atención personalizada al cliente.
• Conocimiento de indicadores comerciales y operativos de retail (ventas por metro cuadrado, ticket promedio, conversión, UPT, cumplimiento de presupuesto, entre otros).
• Manejo de paquetería Office e inventarios.
• Experiencia liderando equipos.

Aufgaben

• Gestionar y supervisar la operación diaria de la boutique.
• Liderar, motivar y desarrollar equipos de ventas de alto desempeño.
• Garantizar el cumplimiento de metas comerciales, indicadores de desempeño y presupuesto asignado.
• Implementar estrategias para incrementar ventas, ticket promedio, unidades por transacción y fidelización de clientes.
• Asegurar el cumplimiento de los estándares de visual merchandising, imagen de marca y protocolos de servicio.
• Analizar resultados de negocio y generar planes de acción orientados a la mejora continua.
• Gestionar inventarios, control de merma y procesos administrativos de la boutique.
• Desarrollar relaciones sólidas con clientes VIP, promoviendo una experiencia exclusiva y diferenciada.

Kenntnisse

Inglés (B2)

Liderazgo de equipos

Gestión de ventas

Atención al cliente

Ausbildung

Licenciatura en Administración/Negocios/ Mercadotecnia/ Moda

Tools

Office

Jobbeschreibung

Store Manager - Joyería de Lujo

Monterrey Paseo San Pedro

OBJETIVO DEL PUESTO:

Liderar la misión, visión y valores del Grupo para desarrollar un equipo de alto rendimiento que brinde crecimiento en ventas y en el personal. Tiene responsabilidad del presupuesto, la excelencia del servicio al cliente y KPIs.

Responsabilidades principales:

• Gestionar y supervisar la operación diaria de la boutique.
• Liderar, motivar y desarrollar equipos de ventas de alto desempeño.
• Garantizar el cumplimiento de metas comerciales, indicadores de desempeño y presupuesto asignado.
• Implementar estrategias para incrementar ventas, ticket promedio, unidades por transacción y fidelización de clientes.
• Asegurar el cumplimiento de los estándares de visual merchandising, imagen de marca y protocolos de servicio.
• Analizar resultados de negocio y generar planes de acción orientados a la mejora continua.
• Gestionar inventarios, control de merma y procesos administrativos de la boutique.
• Desarrollar relaciones sólidas con clientes VIP, promoviendo una experiencia exclusiva y diferenciada.

REQUISITOS:

• Licenciatura concluida en Administración, Negocios, Mercadotecnia, Moda o áreas afines.
• Nivel de inglés intermedio avanzado (B2 o superior).
• Experiencia mínima de 3 años como Gerente o Subgerente en boutiques de moda, joyería, relojería, accesorios o retail premium.
• Sólida trayectoria en gestión de ventas y atención personalizada al cliente.
• Conocimiento de indicadores comerciales y operativos de retail (ventas por metro cuadrado, ticket promedio, conversión, UPT, cumplimiento de presupuesto, entre otros).
• Manejo de paquetería Office e inventarios.
• Experiencia liderando equipos.

OFRECEMOS:

• Sueldo competitivo 100% nominal.
• Esquema atractivo de comisiones y bonos por desempeño.
• Prestaciones y beneficios superiores a las de ley.
• Descuentos preferenciales en productos de la marca.
• Capacitación continua y programas de desarrollo profesional.