Software Development Manager Java Senior - Híbrido

QUALITY & KNOWLEDGE ON IT SERVICES SA DE CV; Ciudad de México; Presencial; MXN 400,000 - 600,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de servicios tecnológicos en Ciudad de México busca un gerente experimentado que gestione la implementación de software. Se requiere mínimo 5 años de experiencia en liderazgo de proyectos y conocimientos en arquitectura de microservicios. El candidato deberá coordinar con múltiples áreas para asegurar la calidad del software y la sostenibilidad de las plataformas tecnológicas.

Formación

• Experiencia mínima de 5 años en gestión de implementación de software.
• Liderazgo de equipos bajo metodologías Agile y tal vez tradicional.
• Conocimientos en arquitectura de microservicios y APIs.

Responsabilidades

• Gestionar la implementación de software y integración de soluciones.
• Coordinar cambios en sistemas críticos con alta precisión.
• Colaborar con áreas de cumplimiento y auditoría.

Conocimientos

Arquitectura de microservicios

APIs REST/SOAP

Mensajería (MQ)

Bases de datos relacionales

Servidores Linux – RedHat

Websphere

Base de Datos Oracle

SQL Server

Protocolos SWIFT

ISO 15022/20022

XML

Scrum

Kanban

Descripción del empleo

¡Más de 350 ofertas de trabajo en México, USA y Remoto!

Gestionar la implementaciónde software de terceros, la construcción y la integración de solucionestecnológicas con un enfoque centrado en el cliente. Promover el diseño dearquitecturas robustas, seguras y escalables. Impulsar la eficiencia operativa,la reutilización de componentes y la integración de sistemas heterogéneos.Colaborar estrechamente con usuarios, arquitectos, equipos de seguridad,producto y desarrollo para garantizar la gobernanza técnica, la calidad delsoftware y la sostenibilidad a largo plazo de las plataformas tecnológicas.

Experiencia mínima de 5 años en:

* Supervisary tomar la responsabilidad de losproyectos de implementación de software, incluidos tanto la implementación desoftware de terceros, la construcción y la integración de soluciones,promoviendo las mejores prácticas y asegurando que las iniciativas lograncumplir las necesidades del negocio.

* Proponerla definición de la arquitectura de soluciones, migraciones tecnológica yprocesos de automatización.

* Colaborarcon las áreas de negocio, cumplimiento normativo, auditoria y seguridad informática paraasegurar que las plataformas cumplan con los estándares requeridos.

* Proponere implementar mejoras en los procesos en conjunto con las diferentes áreasinternas y externas para automatizar procesos actuales.

* Implementarcambios o liberaciones en sistemas que procesan tenencia y liquidación devalores requiere extrema precisión.

* Elgerente debe coordinar con múltiples actores internos y externos, lo queimplica un reto para alinear prioridades, especialmente en situaciones depresión o incidentes.

* Laadaptación por regulación puede requerir cambios en el software, generalmentebajo plazos cortos y con alto impacto operativo y tecnológico.

* Participaren la definición de la evolución del ecosistema de software: mantenimiento deplataformas actuales, modernización progresiva o migración a arquitecturasmodernas.

* Identificarprocesos susceptibles de automatización y liderar su implementación parareducir errores y aumentar productividad.

Conocimientos necesarios en:

*Arquitectura de microservicios, APIs REST/SOAP, mensajería (MQ), y bases dedatos relacionales.

*ServidoresLinux – RedHat, servidor de aplicaciones Websphere, Base de Datos Oracle y SQLServer.

*P rotocolosy formatos como SWIFT, ISO 15022/20022, XML.

* Liderazgode equipos bajo waterfall o frameworks como Scrum, Kanban o híbridas.