Relationship Manager

Global Payments Inc.; Uruapan; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de soluciones de pago busca un Gerente de Relaciones en Uruapan, Michoacán. La posición se enfoca en atraer nuevos negocios a través de la prospección y gestión de una cartera potencial. Se requiere experiencia en ventas de intangibles y automóvil propio, ofreciendo un salario base fijo más comisiones competitivas, junto con prestaciones superiores a la ley.

Servicios

Prestaciones superiores a la ley

Comisiones competitivas

Certificación Great Place to Work

Formación

• Experiencia en sector comercial de intangibles.
• Automóvil propio es indispensable.
• Gusto por generar comisiones competitivas.

Responsabilidades

• Atracción de nuevos negocios empresariales mediante prospección en campo.
• Desarrollo de relaciones con tomadores de decisiones en empresas.

Conocimientos

Prospección de nuevos nichos

Comunicación profesional

Gestión autónoma

Descripción del empleo

Relationship Manager Morelia Michoacán

Esta posición tiene como objetivo la atracción de nuevos negocios para brindar soluciones tecnológicas de cobro/pago (Terminal Punto de Venta TPV) con el respaldo bancario para sus operaciones diarias.

Conocimientos:

• Prospección y apertura de nuevos nichos.
• Comunicación e imagen profesional.
• Automóvil propio (Indispensable).
• Gusto por generar comisiones muy competitivas.
• Cartera potencial (Deseable).
• Auto gestionabilidad demostrable con experiencia.

Experiencia:

• Experiencia en sector comercial de intangibles enfocados a localizar a los tomadores de decisiones de las empresas (Comprobable).
• Actividades con alta movilidad, ya que cubrirá viajes ocasionales a Tlaxcala (Viáticos cubiertos).

Ofrecemos:

• Sueldo base fijo y esquema de comisiones competitivas.
• Paquete de prestaciones muy superiores a las de la ley, así como adicionales.
• Contamos con la certificación Great Place to Work.

Actividades:

Atracción de nuevos negocios empresariales mediante prospección en campo. Presencial.

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Global Payments brinda igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo (incluido el embarazo), origen nacional, ascendencia, edad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, condición de veterano, información genética o cualquier otra base protegida por la ley. Aquellos solicitantes que requieran ajustes razonables al proceso de solicitud y/o entrevista deben notificar a un representante del Departamento de Recursos Humanos.