Reclutador / Villahermosa

Santandreu; Tabasco; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Santandreu, una empresa líder en el mercado de materiales para construcción, busca un reclutador con 2 años de experiencia en el sector retail. El candidato será responsable de publicar vacantes, realizar entrevistas y gestionar el proceso de contratación. Se ofrecen beneficios como un salario competitivo, vales de despensa y oportunidades de crecimiento.

Servicios

Salario competitivo

Vales de despensa

Caja de ahorro

Pago de nómina quincenal

Oportunidad de crecimiento

Capacitación continua

Prestaciones de ley

Formación

• Escolaridad concluida en alguna licenciatura relacionada.
• Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento operativo retail.

Responsabilidades

• Publicar vacantes operativas y administrativas.
• Realizar entrevistas por competencias.
• Coordinar entrevistas con clientes internos.

Conocimientos

Enfoque en resultados

Actitud de servicio

Análisis y resolución de problemas

Manejo de correo electrónico

Manejo de Microsoft Teams

Educación

Licenciatura en Administración, Psicología, Ing. Industrial o afín

Descripción del empleo

Santandreu es una empresa líder en la comercialización de materiales para la construcción, remodelación y mejoramiento de obras y hogares con más de 78 años en el mercado. Santandreu se ha consolidado a lo largo del Sureste de la República Mexicana.

REQUISITOS

• Disponibilidad de lunes a viernes
• Disponibilidad de viajar
• Escolaridad: Licenciatura en Administración, Psicología, Ing. Industrial o afín (concluida)
• Experiencia de 2 años en reclutamiento operativo retail (vendedores, choferes, ayudantes generales, montacarguistas, almacenistas, etc.)

FUNCIONES

• Publicación de vacantes operativas y administrativas
• Diseño de flyers de vacantes
• Manejo de fuentes de reclutamiento en campo, bolsas de trabajo y redes sociales
• Realizar entrevistas por competencias acorde al puesto
• Coordinar y dar seguimiento a entrevistas con clientes internos
• Participar en ferias de empleo y eventos de reclutamiento para atraer talento
• Gestionar documentos y armar expedientes físicos
• Realizar proceso de contratación
• Asegurar la cobertura de la plantilla en tiempo y forma
• Aplicar e interpretar evaluaciones psicométricas

COMPETENCIAS

• Enfoque en resultados
• Actitud de servicio
• Análisis y resolución de problemas
• Manejo de correo electrónico Outlook
• Manejo de Microsoft Teams

OFRECEMOS

• Salario competitivo
• Vales de despensa
• Caja de ahorro
• Pago de nómina quincenal
• Oportunidad de crecimiento
• Capacitación continua
• Prestaciones de ley

Promovemos una cultura de equidad y bienestar para nuestros colaboradores.