Reclutador/a de Talento y Employer Branding

Psyred

Ciudad de México

On-site

MXN 26,000 - 42,000

Full time

12 days ago

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Job summary

Psyred busca un reclutador/a para cubrir la zona de Cuauhtémoc, Ciudad de México. La función implica reclutar y seleccionar candidatos para diversas posiciones, realizar entrevistas iniciales y colaborar con RR. HH. para asegurar la calidad del proceso.

El/la seleccionado/a desarrollará y ejecutará estrategias de reclutamiento para atraer talento, gestionará plataformas de reclutamiento y analizará KPIs para medir el desempeño del reclutamiento.

Qualifications

  • Experiencia en reclutamiento y selección de personal.
  • Formación académica en Administración de Empresas, Psicología, Ingeniería Industrial, Mercadotecnia o campo relacionado.
  • Experiencia en entrevistas iniciales.
  • Conocimiento de estrategias de Employer Branding.
  • Manejo de plataformas de reclutamiento.
  • Habilidades para trabajar bajo presión y cumplir con objetivos e indicadores de KPIs.

Responsibilities

  • Reclutar y seleccionar candidatos para diversas posiciones.
  • Realizar entrevistas iniciales.
  • Desarrollar y ejecutar estrategias de reclutamiento para atraer talento.
  • Manejar y analizar indicadores de KPIs para medir el desempeño del reclutamiento.
  • Colaborar con el equipo de Recursos Humanos para asegurar la calidad del proceso de reclutamiento.

Skills

Reclutamiento
Entrevistas iniciales
Análisis de KPIs
Employer Branding
Manejo de plataformas de reclutamiento

Education

Administración de Empresas
Psicología
Ingeniería Industrial
Mercadotecnia

Tools

Plataformas de reclutamiento

Job description

Psyred busca un reclutador/a para cubrir la zona de Cuauhtémoc, Ciudad de México. La función implica reclutar y seleccionar candidatos para diversas posiciones, realizar entrevistas iniciales y colaborar con RR. HH. para asegurar la calidad del proceso.

El/la seleccionado/a desarrollará y ejecutará estrategias de reclutamiento para atraer talento, gestionará plataformas de reclutamiento y analizará KPIs para medir el desempeño del reclutamiento.

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