Reclutador

Ecodeli; Monterrey; Presencial; MXN 134.000 - 201.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Ecodeli Industrial busca un Reclutador(a) de Campo para diseñar y ejecutar planes de reclutamiento de vacantes operativas en Monterrey y áreas cercanas. El rol implica gestión de redes sociales, promoción de vacantes y atención a clientes internos.

Se valorará experiencia en reclutamiento masivo, proactividad y capacidad para trabajar bajo presión. Ofrecemos ambiente dinámico, oportunidades de desarrollo y una empresa en expansión.

Formación

• Experiencia comprobable en reclutamiento masivo de personal operativo.
• Proactividad y capacidad para innovar en la búsqueda de soluciones.
• Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo.
• Excelente comunicación y manejo de personal operativo.
• Organización y seguimiento de indicadores de reclutamiento.

Responsabilidades

• Diseñar y ejecutar planes de reclutamiento para vacantes operativas.
• Publicar y promocionar vacantes en redes sociales y plataformas de empleo.
• Administrar y actualizar el control de expedientes del personal operativo.
• Elaborar informes diarios, semanales y mensuales sobre el avance de vacantes.
• Brindar atención directa a clientes internos y colaboradores operativos.
• Realizar labores de campo para la captación de talento.
• Registrar altas en la plataforma interna y gestionar la entrega de uniformes.

Conocimientos

Reclutamiento masivo

Proactividad

Presión laboral

Trabajo en equipo

Comunicación

Gestión de personal

Organización

Seguimiento KPIs

Educación

Educación superior

Licenciatura

Descripción del empleo

¡Únete a nuestro equipo como Reclutador(a) de Campo! En Ecodeli Industrial somos una empresa dedicada a ofrecer servicios integrales de limpieza y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la inclusión laboral. Si eres apasionado(a) por el reclutamiento masivo y disfrutas trabajar en campo, ¡esta es tu oportunidad!

Responsabilidades

• Diseñar y ejecutar planes de reclutamiento efectivos para cubrir vacantes operativas.
• Publicar y promocionar vacantes en redes sociales y plataformas de empleo.
• Administrar y actualizar el control de expedientes del personal operativo.
• Elaborar informes diarios, semanales y mensuales sobre el avance de vacantes.
• Brindar atención directa a clientes internos y colaboradores operativos.
• Realizar labores de campo para la captación de talento.
• Registrar altas en la plataforma interna y gestionar la entrega de uniformes.

Requisitos

• Experiencia comprobable en reclutamiento masivo de personal operativo.
• Proactividad, sentido de urgencia e innovación en la búsqueda de soluciones.
• Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo.
• Excelente comunicación y manejo de personal operativo.
• Organización y seguimiento a indicadores de reclutamiento.

Lo que Ofrecemos

• Ambiente laboral dinámico e incluyente.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
• Formar parte de una empresa sólida y en constante expansión.

Ubicación

Juan Ignacio Ramón 906-A, Centro, Monterrey, N.L. (En la Casona de Santa Lucía, justo enfrente de la Casa del Jubilado y el Río Santa Lucía)

Horarios de atención

Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Sábados de 8:00 a.m. a 1:00 p.m.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior
• Licenciatura 1 año de experiencia
• Edad: entre 18 y 30 años
• Conocimientos: Reclutamiento, Redes sociales
• Disponibilidad de viajar: Si
• Palabras clave: seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento