Promotor Crédito

Hooman; Tlajomulco; Presencial; MXN 167.000 - 279.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Liverpool – Centro de Seguros busca un Supervisor de Ventas para liderar y desarrollar al equipo de asesores de seguros, alcanzar metas comerciales mediante prospección, asesoría personalizada y cierre efectivo, garantizando la satisfacción del cliente y el crecimiento de la cartera.

Se exige Bachillerato (mínimo 5° o 6° semestre) y experiencia de al menos 1 año en ventas, con 1 año dirigiendo equipos; habilidades de atención al cliente y manejo básico de PC y Office.

Formación

• Bachillerato mínimo 5° o 6° semestre.
• Experiencia mínima 1 año en ventas y 1 año dirigiendo equipos.
• Disponibilidad para trabajar en Liverpool Centro de Seguros.
• Enfoque a resultados y liderazgo de equipos.

Responsabilidades

• Supervisar y capacitar al equipo de Ejecutivos de Ventas.
• Asegurar la exhibición y disponibilidad de material de marketing e inventario.
• Brindar atención personalizada a clientes sobre programas y productos de seguros.
• Apoyar procesos de crédito: cancelación, retención, migración y bonificación.
• Colocar productos como PIF, protección celular, pólizas de auto y demás seguros del portafolio.
• Compartir indicadores mensuales y dar seguimiento con gerencia.

Conocimientos

Liderazgo

Ventas

Prospección

Atención al cliente

Negociación

Educación

Bachillerato

Herramientas

Office

Descripción del empleo

Somos una firma mexicana especializada en soluciones de calidad para el área de Capital Humano de las organizaciones, alineadas al cumplimiento de los objetivos de su negocio que les permiten mejorar su productividad.Solicitamos para una importante empresa de Retail. NOMBRE DEL PUESTO:Supervisor de Ventas – Centro de Seguros OBJETIVO DEL PUESTO:Liderar y desarrollar al equipo de asesores de ventas de seguros para alcanzar y superar las metas comerciales, mediante estrategias de prospección, asesoría personalizada y cierre efectivo, garantizando la satisfacción del cliente y el crecimiento sostenible de la cartera. RESPONSABILIDADES:Supervisar y capacitar al equipo de Ejecutivos de Ventas.Asegurar la correcta exhibición y disponibilidad de material de marketing e inventario.Brindar atención personalizada a clientes sobre programas y productos de seguros.Apoyar procesos de crédito: cancelación, retención, migración y bonificación.Colocar productos como PIF, protección celular, pólizas de auto y demás seguros del portafolio.Compartir indicadores mensuales y dar seguimiento con gerencia. ESCOLARIDAD:Bachillerato (mínimo 5° o 6° semestre). EXPERIENCIA:Mínimo 1 año en ventas (preferentemente productos intangibles).1 año dirigiendo equipos de ventas.Atención a clientes y enfoque a resultados.Actividades administrativas (seguimiento de expedientes). REQUISITOS:Manejo básico de PC y paquetería Office.Disponibilidad para trabajar en Liverpool – Centro de Seguros.Enfoque a resultados y liderazgo de equipos.HORARIO: 11:00 a 21:00, 2 DÍAS DE DESCANSO ENTRE SEMANA POR CADA 6 DÍAS LABORADOS Y CADA 6 SEMANAS UN FIN DE SEMANA LARG0 (DESCANSO; SABADO, DOMINGO Y LUNES) Envía tus datos, si cumples con los requisitos solicitados, estaremos en contacto contigo muy pronto.