Project Manager
Objetivo del puesto
Gestionar integralmente proyectos, desde su planificación hasta su cierre, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos, tiempos, presupuestos, alcance y estándares de calidad. Coordinar equipos multidisciplinarios y stakeholders, dando seguimiento a los avances, riesgos e incidencias para garantizar la entrega oportuna de resultados.
Requisitos
- Licenciatura concluida en áreas afines.
- Experiencia de 3 a 5 años en gestión y coordinación de proyectos medianos o grandes.
- Experiencia en metodologías tradicionales y ágiles de gestión de proyectos.
- Conocimientos de PMI, Agile y Scrum.
- Manejo de Jira y herramientas de gestión de proyectos como MS Project, Trello o Asana.
- Manejo avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint.
- Experiencia en elaboración de cronogramas, seguimiento de presupuestos, gestión de riesgos y reportes ejecutivos.
- Inglés intermedio-avanzado, deseable.
- Certificaciones PMP, PRINCE2, CSM, PSM o PMI-ACP, deseables.
Funciones principales
- Planificar, ejecutar y cerrar proyectos de acuerdo con los objetivos, alcance y entregables definidos.
- Coordinar equipos internos y externos, asegurando la correcta asignación de actividades y responsabilidades.
- Elaborar y dar seguimiento a cronogramas, presupuestos y planes de comunicación.
- Monitorear el avance de los proyectos e identificar desviaciones para implementar acciones correctivas.
- Identificar, evaluar y mitigar riesgos que puedan afectar la ejecución.
- Gestionar cambios en el alcance, tiempos y presupuesto de los proyectos.
- Elaborar reportes de avance y presentar resultados a la dirección y stakeholders.
- Coordinar la resolución de incidencias y conflictos entre las áreas involucradas.
- Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y las buenas prácticas de gestión de proyectos.
- Promover la mejora continua y la colaboración entre los equipos de trabajo.
Competencias
- Liderazgo y trabajo en equipo.
- Iniciativa y proactividad.
- Comunicación efectiva y asertiva.
- Capacidad de negociación y resolución de conflictos.
- Pensamiento analítico y toma de decisiones.
- Organización y gestión de múltiples prioridades.
- Orientación a resultados y al cliente interno.
- Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse al cambio.
- Seguimiento puntual de compromisos y entregables.
Modalidad: Presencial
Horario: Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 h
Sueldo mensual: $35,000 a $45,000 MXN
"La empresa no discrimina por motivos de raza, religión, orientación sexual, condición física, de salud, embarazo o VIH, somos una empresa incluyente que valora el talento de sus colaboradores(as)."