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Una empresa mexicana innovadora busca un Product Owner Tecno-Funcional con más de 5 años de experiencia en entornos ágiles. En esta emocionante posición, serás responsable de liderar la visión del producto y gestionar el backlog, asegurando que las funcionalidades se alineen con la estrategia del negocio. Ofrecemos un entorno de trabajo híbrido, donde podrás disfrutar de la flexibilidad de trabajar desde casa y en la oficina. Además, recibirás un salario competitivo y beneficios superiores a la ley, lo que hace de esta una oportunidad única para avanzar en tu carrera profesional en un entorno dinámico y colaborativo.
Capital Empresarial Horizonte, empresa mexicana especializada en Recursos Humanos y Tecnologías de la Información, solicita:
Actuar como Product Owner Tecno-Funcional para el equipo Scrum, liderando la visión del producto desde un enfoque técnico y de negocio.
Definir la visión del producto, su hoja de ruta y oportunidades de crecimiento.
Evaluar el valor de las funcionalidades, desarrollar casos de negocio y priorizar historias, épicas y temas en función del valor aportado y su alineación con la estrategia del producto.
Gestionar el backlog del producto, planificar iteraciones y detallar historias de usuario para el equipo de desarrollo.
Colaborar con Product Management para mantener el backlog priorizado conforme al valor para el negocio o retorno de inversión (ROI).
Liderar la planificación de versiones del producto y establecer expectativas claras sobre la entrega de nuevas funcionalidades.
Mantenerse actualizado/a sobre mejores prácticas Agile/Scrum y tendencias emergentes en la industria.
Trabajo en CDMX con esquema híbrido: 3 días en casa y 2 días presenciales.
Sueldo acorde a experiencia (esquema 100% nómina) + prestaciones de ley y prestaciones superiores (SGMM familiar, salario neto 1 millón, vales de despensa, 30 días de aguinaldo, 12 días de vacaciones + 2 adicionales por antigüedad, PTU).
Interesados enviar CV al correo: reclutamiento@horizonteempresarial.com.mx