Product Designer

Bourns de Mexico, S. de R.L. de C.V.; Tijuana; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en el sector de componentes electrónicos busca un Diseñador Mecánico/Electrónico con sólida experiencia. El candidato desempeñará un papel crucial en el desarrollo de diseños innovadores, garantizando la máxima fiabilidad y eficiencia en la producción. Se requiere experiencia en Altium y herramientas CAD. La posición ofrece oportunidades para crecimiento y desarrollo profesional en un entorno dinámico y colaborativo.

Formación

• Licenciatura y 5 años de experiencia en diseño mecánico/electrónico.
• Experiencia con Altium es obligatoria.
• Familiaridad con procesos de moldeo por inyección.

Responsabilidades

• Desarrollo de diseños robustos para productos de sensores.
• Mantenimiento de modelos CAD 3D precisos y dibujos de componentes.
• Mentoría al personal de diseño e ingeniería.

Conocimientos

Altium

Resolución de problemas

Cálculo avanzado

Trabajo en equipo

MS Office

Comunicación oral

Comunicación escrita

Educación

Licenciatura en Diseño de Hardware Mecánico/Eléctrico

Herramientas

CATIA

ProEngineer

Descripción del empleo

Descripción de puesto: Desempeña un papel principal en el desarrollo de soluciones de diseño robustas y documentación para productos de sensores.

Detalles de las actividades:

1. Proporcionar conceptos robustos y diseños listos para producción, incluyendo soluciones avanzadas de geometría de producto, procesos y materiales que garanticen la máxima fiabilidad, capacidad de fabricación a gran escala y rentabilidad.
2. Ejercitar conocimientos prácticos en el diseño de piezas pequeñas y ensambles utilizando:
3. Identificar, resolver y documentar acumulaciones dimensionales, incluyendo geometría detallada, materiales, procesos y aplicaciones, utilizando adecuadamente la información de ingeniería, GD&T y apilamiento estadístico.
4. Desarrollar y mantener modelos CAD 3D precisos y dibujos con todo detalle de la más alta calidad para componentes y ensambles.
5. Producir imágenes de modelos CAD de calidad y dibujos preliminares para presentaciones conceptuales.
6. Redibujar archivos CAD de formato interno a un formato CAD específico del cliente.
7. Preparar una lista de materiales con sangría para el ingeniero en los nuevos ensambles.
8. Verificar y certificar la mano de obra en los documentos principales.
9. Servir de mentor para el personal de diseño e ingeniería según sea necesario.
10. Mantener y contribuir a los documentos de la base de conocimientos y al Registro de Lecciones Aprendidas.
11. Elaborar diseños de herramientas y accesorios para la construcción y prueba de prototipos, apoyar la adquisición, construcción y cualificación de dichas herramientas y accesorios según sea necesario.
12. Cumplir con los requisitos del Sistema de Concepto a Cliente (C a C).
13. Mantener el cumplimiento de las normas ASME/ISO vigentes, IATF 16949 y los requisitos específicos del cliente, según corresponda. Apoyar, promover y trabajar de manera coherente con los equipos de Alto Rendimiento, los objetivos de mejora continua y los valores.

Educación: Licenciatura y 5 años de experiencia en Diseño de Hardware Mecánico/Eléctrico, o Grado Asociado con experiencia adicional equivalente.

Formación y experiencia:

• Se requiere experiencia con Altium.
• Se valora la familiaridad con los procesos de moldeo por inyección y ensamblaje relacionados con la producción de componentes electrónicos.
• Conocimiento de prácticas de fabricación a gran escala.
• Alta experiencia en resolución de problemas.
• Se requiere experiencia con CATIA, IDEAS, ProEngineer u otro software CAD.
• Capacidad para aplicar conceptos matemáticos avanzados.
• Capacidad para resolver problemas prácticos y manejar diversas variables concretas en situaciones con una estandarización limitada.
• Capacidad para interpretar diversas instrucciones escritas, orales, en diagramas o en formato de programación.
• Dominio intermedio de MS Office.
• Capacidad para trabajar en equipo e individualmente.
• Inglés 80%

Habilidades interpersonales:

• Capacidad para trabajar eficazmente con los miembros del equipo para lograr objetivos.
• Capacidad para planificar, organizar y priorizar múltiples tareas y proyectos, de acuerdo con los objetivos y metas establecidos.

Comunicaciones:

Oral: Excelentes habilidades de comunicación para presentar información a empleados y clientes de todos los niveles.

Se requieren excelentes habilidades lingüísticas para comunicar instrucciones y presentar ideas, conceptos y soluciones a empleados, gerentes y proveedores de todos los niveles.

Escrita: Excelentes habilidades de escritura para dar instrucciones, presentar ideas, conceptos y soluciones a personal de todos los niveles mediante cartas, memorandos, presentaciones, gráficos, diagramas, documentos, etc.