Operador Máquinas y Herramientas

Eaton Group

Reynosa

Presencial

MXN 201.000 - 268.000

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Hace 2 días
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Descripción de la vacante

Eaton Group busca un Operador de Máquinas y Herramientas para la planta de Reynosa. Será responsable de ajustar máquinas convencionales, usar herramientas necesarias y verificar las primeras piezas y la última para conforme al dibujo.

El candidato debe demostrar habilidad con instrumentos de medición (vernier, micrómetro), interpretar planos y asegurar trazabilidad y calidad mediante registros de inspección y dimensiones.

Formación

  • Técnico de Maquinas y Herramientas.
  • Basado en habilidades.
  • Experiencia en operación y ajuste de equipos, lectura de planos y uso de herramientas de medición.

Responsabilidades

  • Usar con seguridad todo equipo, herramientas, consumibles y PPE.
  • Seguir instrucciones de operación y normas de seguridad.
  • Usar correctamente materiales: materia prima o producto terminado.
  • Verificar especificaciones según la orden de trabajo.
  • Respetar el material y evitar usos indebidos.
  • Registrar información en planos y documentos de inspección.
  • Transcribir NC al DWG y asegurar rastreabilidad.

Conocimientos

Conocimiento de equipo de medición
Interpretación de planos
Alta precisión en tolerancias

Educación

Técnico de Maquinas y Herramientas

Descripción del empleo

Eaton’s FFD Fluid Filtration Division division is currently seeking a Operador Máquinas y Herramientas.

What you’ll do:
Job summary

Capaz de hacer ajustes(set-up) en máquinas convencional, hacer uso de las herramientas necesarias para llegar a el maquinado que pida el dibujo, verificar primeras piezas y ultima para plasmarlo en el dibujo. Usando equipo de medición vernier, micrómetro, etc., toma de decisiones propias de su nivel y aportar ideas.

Job responsibilities

The position will be responsible for assisting the HR Manager with all activities to support the organization development, all Training initiatives and HR measurements in purpose of supporting substantial business growth as well as comply with the requirements by ISO/TS, OpA, Lean initiatives, 5's, STPS regulations.

ESSENTIAL FUNCTIONS:
  • Utilizar de manera adecuada y con seguridad todo equipo, herramientas, consumibles y equipo de protección personal asignada.
  • Seguir las instrucciones definidas para la operación de equipo, así como, las reglas y procedimientos de seguridad establecidos.
  • Procurar el uso correcto de material, ya sea materia prima o producto terminado.
  • Verificar y cumplir con las especificaciones de acuerdo a la orden de trabajo.
  • Respetar todo material y no dar uso inadecuado del mismo.
  • Elevar al siguiente nivel todos los detalles.
  • Cumplir con la información requerida registrándola en el llenado de documentos: Plano de inspección, inspección dimensional.
  • Cumplir con los requerimientos del dibujo, llenado de dimensiones de la primer pieza maquinada y la última, así como transcribir los NC al DWG o pieza para que no se pierda la rastreabilidad.
Qualifications:
Education level required

Tecnico de Maquinas y Herramientas

Years and area of experience required

Basado en Habilidades

Skills:
Technical knowledge

Experiencia comprobable en operación y ajuste de equipos, Conocimieto de equipo de medición, asi como materiales, interpretación de planos y alta precisión en tolerancias.

Soft skills

Trabajo en equipo y bajo presion, apegado a los procedimientos de seguridad.

Additional Information:
Organizational Chart
  • Supervisor: Supervisor de Produccion
  • Functional Manager (if applicable): N/A
  • Incumbent (if applicable): Operador de Maquinas y Herramientas
  • Peers (if applicable): N/A
  • Direct Reports (if applicable): N/A
  • Indirect/Functional Reports (if applicable): N/A
Dimensions
Scope of Responsibilities: Local

Record any measurable statistics which the position impacts

  • Budgets, Sales Order cycle time, ETO Process On Time Delivery, Customer Satisfaction, Expenses (Scrap, tooling, supplies), Continuous improvement (manufacturing lead time, operating cost).
How many employees does this position have responsibility for (span of control)?

N/A

List any significant changes to the above dimensions if role is being re-evaluated.

N/A

All positions may require participation in video and in-person interviews as part of the hiring process. All candidates will be evaluated based on job-related competencies, and all candidates’ privacy rights and data security will be protected in accordance with applicable laws.

We are committed to ensuring equal employment opportunities for job applicants and employees. Our recruitment processes use balanced selection criteria and avoid unlawful discrimination against applicants on the basis of their age, colour, disability, marital status, national origin, gender, gender identity, genetic information, race or racial origin, religion, sexual orientation or any other status protected or required by law.

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