(MX) INGENIERO EN DESARROLLO

CEMEX; Hermosillo; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

CEMEX ofrece un programa de desarrollo para ingenieros que incluye una inmersión en sus plantas de cemento. Los participantes aprenderán sobre operaciones y recibirán apoyo de líderes de planta. El programa busca desarrollar habilidades técnicas y de liderazgo, con posibilidades de asignación a roles operativos al finalizar.

Formación

• 0-3 años de experiencia requerida.
• Capacidad para trabajar bajo presión.

Responsabilidades

• Cumplir con la Política del Sistema de Gestión Integral.
• Participar en proyectos de capacitación virtual y práctica.
• Conocer las relaciones entre el cemento y otras líneas de negocio.

Conocimientos

Liderazgo

Trabajo en equipo

Resolución de problemas

Inglés avanzado

Descripción del empleo

El Programa Ingeniero en Desarrollo de CEMEX mejor conocido como ELO, es la oportunidad de realizar una inmersión a nuestras plantas de cemento y canteras donde buscamos un aprendizaje acelerado de nuestras operaciones, en conjunto con un año lleno de experiencias y acompañamiento de los líderes de la planta a la cual sean asignados.

Principales responsabilidades

• Entender y cumplir con la Política del Sistema de Gestión Integral así como cumplir con los objetivos de CEMEX (Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud).
• Fomentar la Misión, Visión y Valores CEMEX e involucrar al personal con el ejemplo.
• Este será un programa con asignación en una planta dentro de las operaciones de cemento de CEMEX México e incluirá varios proyectos de capacitación virtual, práctica y otras oportunidades de aprendizaje experiencial.
• Los participantes también conocerán las relaciones entre el cemento y las otras líneas de negocios de CEMEX, incluido el concreto premezclado y los agregados, así como varios roles críticos de apoyo dentro de la organización.
• Al término del programa se busca que el participante sea asignado, de acuerdo a las necesidades operativas y considerando los intereses personales, a un rol dentro de la operación.

Retos del puesto

• Adquirir conocimientos específicos de la fabricación de cemento.
• Mejorar las capacidades de liderazgo.
• Adquirir un sentido del negocio.
• Presentar ideas de mejora continua.
• Desarrollar habilidades técnicas y de gestión.
• Cumplir con todas las normas y reglamentos de CEMEX México.
• Disponibilidad para trabajar en turnos y cambio de residencia.

Habilidades y conocimientos requeridos

Escolaridad:

Experiencia requerida:

• 0-3 años

Conocimiento requerido:

• Inglés avanzado.
• Liderazgo y trabajo en equipo.
• Analítico y resolución de problemas.

Competencias críticas:

• Trabajar bajo presión.

Relaciones

Internas:

• Director de Planta, Gerente de Proceso, Gerente de Mantenimiento, Coordinador de Producción, Asistente Departamental

Externas:

• Proveedores, Contratistas

Diversidad e Inclusión en CEMEX

En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX