Descripción de puesto
Garantizar la capacitación, certificación y acompañamiento de los operadores, asegurando que cumplan con los estándares de seguridad vial y operativa, contribuyendo así a nuestro propósito de cero incidentes.
Principales responsabilidades
Capacitación:
- Impartir inducción teórica en seguridad vial.
- Impartir capacitación en herramientas digitales y formatos de control.
- Impartir capacitación en riesgos de ruta / simulacros.
- Capacitar en maniobras críticas y variables de riesgo.
- Acompañamiento a mandos medios: gestionar y dar seguimiento a campañas de comunicación vial, participar en arranques de turno e interacciones uno a uno con operadores, aplicar mensualmente las EVA de controles viales, realizar periódicamente VFL viales, gestionar indicadores leading.
Gestión de indicadores leading:
- Gestionar un cardex basado en indicadores leading para atención de oportunidades y reconocimiento de operadores.
Certificación:
- Certificar rutas nuevas y sitios seguros, evaluando condiciones inseguras, identificando paros permitidos y definiendo periodicidad de revalidación.
- Certificar rutinas de mantenimiento en taller para asegurar correcto funcionamiento mecánico y de aditamentos de seguridad, incluyendo un semáforo para determinar una IFM anticipada.
- Certificar operadores en conocimientos de factores críticos en rutas foráneas y críticas.
Retos del puesto
- Gestionar capacitaciones con operadores terceros para contar con una flota alineada a los estándares de seguridad vial y objetivos de cero incidentes.
- Asegurar unidades certificadas y rutas seguras, evaluando condiciones inseguras.
- Asegurar la correcta aplicación de indicadores leading para prácticas seguras en la flota de operadores terceros.
Habilidades y conocimientos requeridos
- Escolaridad: Ingeniero Industrial o afín.
- Experiencia: 3 a 5 años como operador de tractocamión comprobable.
- Conocimientos: Capacitación y entrenamiento, normatividad y procedimientos de seguridad vial, manejo de Office, conocimientos básicos de mecánica.
- Competencias: Enfoque al cliente, comunicación efectiva, empuje, manejo de conflictos, colaboración, integridad y confianza.
Relaciones
- Gerente de Autotransporte, Asesor de Seguridad Vial, Jefes de UDN, Verificador, Torre de Control, Operadores terceros.
Diversidad e Inclusión en CEMEX
En CEMEX, promovemos la diversidad, inclusión y no discriminación, respetando talentos independientemente de género, capacidad, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, política, estado civil, embarazo, maternidad, paternidad y nacionalidad. Fomentamos una cultura de equidad para un negocio sostenible y el bienestar de nuestros colaboradores.