¡Activa las notificaciones laborales por email!
Mejora tus posibilidades de llegar a la entrevista
Elabora un currículum adaptado a la vacante para tener más posibilidades de triunfar.
Un prestigioso resort en Cabo San Lucas busca un profesional para el manejo de alimentos y bebidas. El candidato ideal debe tener un enfoque en el servicio de lujo, habilidades de trabajo en equipo y dominio del inglés. Este rol es clave para proporcionar una experiencia excepcional a los huéspedes, asegurando que todos los estándares de calidad se mantengan en todo momento.
Employment type: Full-Time
Chileno Bay Resort & Residences, Auberge Resorts Collection, está situado en la playa más codiciada para nadar de Cabo y trae un espíritu fresco y contemporáneo junto con un ambiente atractivo para crear el escape perfecto para familias, grupos de amigos y parejas. El complejo cuenta con 99 habitaciones de hotel y 60 villas de dos, tres y cuatro habitaciones con impresionantes vistas al océano o al exuberante jardín, tres conceptos culinarios al aire libre, un spa de servicio completo, un centro de actividades de deportes acuáticos y una piscina de borde cero de tres niveles que desciende a la playa.
Es responsable del correcto funcionamiento del manejo de alimentos y bebidas para proporcionar un servicio excepcional bajo los estándares vigentes, siendo polivalente y maximizando los recursos. Manejar varias tareas es imperativo. Deberes y responsabilidades:
Auberge Resorts Collection es una cartera de hoteles, resorts, residencias y clubes privados que comparten un enfoque artesanal del lujo, con diseño cautivador, cocina y spas excepcionales, y un servicio amable y discreto. Con presencia en tres continentes, invita a sus huéspedes a crear historias inolvidables en destinos deseados. Más información en aubergeresorts.com y en redes sociales @AubergeResorts #AlwaysAuberge.
Talentify es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán considerados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.
Proporcionamos adaptaciones razonables para solicitantes con discapacidades, incluyendo veteranos discapacitados. Solicite asistencia a accessibility@talentify.io o al 407-000-0000.
La ley federal requiere que cada nuevo empleado complete el Formulario I-9 y presente prueba de identidad y elegibilidad para trabajar en EE. UU.
Se utilizará una Herramienta Automatizada de Decisión de Empleo (AEDT) para evaluar habilidades y respuestas relacionadas con el trabajo. Para detalles sobre sesgos y uso de datos: www.talentify.io/bias-audit-report. Los solicitantes en NYC pueden solicitar un proceso alternativo o adaptación a aedt@talentify.io o al 407-000-0000.