Líder Nacional de Agua

PEÑAFIEL BEBIDAS, S.A. DE C.V; Tecámac; Presencial; MXN 600,000 - 800,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en el sector de bebidas busca un Líder Nacional de Agua que gestione proyectos hídricos en México. El candidato ideal deben tener licenciatura técnica y experiencia en la gestión de recursos hídricos, así como habilidades de liderazgo y comunicación. Esta posición desafiante implica trabajar de manera colaborativa con comunidades y organizaciones para cumplir con estándares de calidad y sostenibilidad.

Formación

• Experiencia laboral en la gestión de proyectos de agua.
• Conocimientos de políticas y regulaciones sobre recursos hídricos.
• Habilidades en tecnologías y prácticas sostenibles.

Responsabilidades

• Desarrollar e implementar planes estratégicos para la gestión de recursos hídricos.
• Dirigir y coordinar proyectos de agua asegurando cumplimiento de estándares.
• Colaborar con stakeholders para garantizar sostenibilidad de los proyectos.

Conocimientos

Liderazgo

Comunicación

Análisis y evaluación

Colaboración

Educación

Licenciatura en un campo técnico

Descripción del empleo

En Grupo Peñafiel estamos en búsqueda de talento, solicitamos Líder Nacional de AguaPerfil

• Escolaridad: Licenciatura en un campo técnico (seguridad, ingeniería o ciencias ambientales).
• Experiencia: Experiencia laboral en la gestión de proyectos de agua, preferentemente en México, deseable en un entorno internacional o en una organización gubernamental o no gubernamental o experiencia equivalente en industrias manufactureras
• Habilidades:

1.- Liderazgo: Capacidad para dirigir, coordinar y motivar a los miembros de la organización requeridos para lograr los objetivos de los proyectos de agua.

2.- Comunicación: Habilidades para comunicarse de manera efectiva con stakeholders internos y externos, incluyendo comunidades locales, gobiernos y organizaciones no gubernamentales.

3.- Análisis y evaluación: Capacidad para analizar y evaluar proyectos de agua e identificar oportunidades para la mejora.

4.- Colaboración: Habilidades para trabajar en equipo y colaborar con stakeholders para lograr los objetivos del proyecto.

• Conocimientos: Conocimientos de las políticas y regulaciones relacionadas con la gestión de recursos hídricos, así como de las tecnologías y prácticas sostenibles para la gestión del agua.

Principales retos del puesto

• Desarrollar e implementar planes estratégicos para la gestión de recursos hídricos, considerando las necesidades actuales y futuras de la Compañía, de las comunidades y los ecosistemas con los que interactuamos.
• Dirigir y coordinar proyectos de agua, asegurando que se completen dentro del plazo y presupuesto establecidos, y que cumplan las regulaciones normativas y con los estándares de calidad y seguridad.
• Trabajar de forma colaborativa con las partes interesadas internas y externas (incluyendo comunidades locales, gobiernos y organizaciones no gubernamentales), para garantizar que los proyectos de agua sean sostenibles y respondan a las necesidades de las partes interesadas.
• Realizar análisis y evaluaciones de los proyectos de agua para identificar áreas de mejora y oportunidades para la innovación y la sostenibilidad.
• Dirigir, motivar y coordinar a los miembros del equipo correspondiente para que trabajen juntos para lograr los objetivos de los proyectos asignados.
• Dirigir y coordinar proyectos para la reducción de los residuos sólidos.
• Liderar los esfuerzos de reposición de agua a los mantos acuíferos.

Si cumples con el perfil, ¡postúlate!