Líder de Ventas – Sector Financiero

Jobtailor

Acapulco

Presencial

MXN 558.000 - 892.800

Jornada completa

14 días+

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Descripción de la vacante

Jobtailor en Acapulco busca un líder de ventas para dirigir un equipo, establecer objetivos y supervisar el progreso diario, comunicando expectativas y definiendo estrategias de ventas.

La posición exige 2–5 años en ventas con experiencia en gestión, habilidades de liderazgo proactivo, comunicación clara y capacidad para resolver problemas de cuentas y diseñar planes de territorio.

Formación

  • 2-5 años de experiencia relevante.
  • Experiencia previa en ventas y gestión requerida.
  • Habilidades de liderazgo proactivo y motivacional.
  • Comunicar de manera clara y concisa, oral y escrita.
  • Resolución creativa de problemas y pensamiento estratégico.
  • Licenciatura o experiencia equivalente.

Responsabilidades

  • Gestionar un equipo de ventas estableciendo objetivos y monitoreando el progreso.
  • Comunicar expectativas y definir estrategias de ventas.
  • Resolver problemas con cuentas de clientes.
  • Facilitar el desarrollo de planes de territorio y clientes.
  • Desarrollar objetivos del equipo y capacitar a los miembros.

Conocimientos

Liderazgo
Comunicación
Resolución de problemas
Pensamiento estratégico

Educación

Licenciatura o experiencia equivalente.

Descripción del empleo

Responsibilities
  • Gestionar un equipo de ventas estableciendo objetivos y monitoreando el progreso
  • Comunicar expectativas y definir estrategias de ventas
  • Resolver problemas con cuentas de clientes
  • Facilitar el desarrollo de planes de territorio y clientes
  • Desarrollar objetivos del equipo y capacitar a los miembros
Requirements
  • 2-5 años de experiencia relevante
  • Experiencia previa en ventas y gestión requerida
  • Habilidades de liderazgo proactivo y motivacional
  • Comunicar de manera clara y concisa, oral y escrita
  • Resolución creativa de problemas y pensamiento estratégico
  • Licenciatura o experiencia equivalente.
Core Competencies

Demonstrates strong leadership in managing sales teams, setting objectives, and developing strategic sales plans. Proficient in problem-solving and effective communication to enhance client relationships and team performance.

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