Líder de Docentes

Tecnológico de Monterrey; Nuevo Laredo; Presencial; MXN 500.000 - 900.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Tec de Monterrey busca un Líder de Docentes de preparatoria para garantizar el perfil y competencias del personal docente a través del acompañamiento y seguimiento de sus funciones, asegurando la calidad académica en el proceso de enseñanza-aprendizaje. Gestionará entre 80 y 100 docentes y supervisará aproximadamente 160 grupos, asegurando un servicio de calidad y atención al estudiante.

Se valorará experiencia en educación, manejo de Excel y plataformas educativas como Banner.

Formación

• Licenciatura o Ingeniería con Maestría deseable.
• Experiencia en educación, haber sido docente.
• Búsqueda de personal y acompañamiento de docentes.
• Conocimiento de Excel y trámites administrativos.
• Conocimiento de Banner u otras plataformas educativas.
• Nivel de inglés deseable.

Responsabilidades

• Liderar de 80-100 docentes que representan unos 160 grupos.
• Supervisar el cumplimiento de funciones y atención al servicio.
• Asegurar la calidad académica en el proceso de enseñanza-aprendizaje.
• Coordinar capacitación y acompañamiento de docentes.
• Monitorear indicadores de desempeño y retroalimentación.

Conocimientos

Proactividad

Atención al servicio

Empatía

Adaptabilidad

Prevención

Educación

Licenciatura o Ingeniería con Maestría (deseable)

Herramientas

Excel

Banner u otras plataformas educativas

Descripción del empleo

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta

Tecmilenio es una institución líder en el ámbito educativo, comprometida con brindar una enseñanza de alta calidad. Nos dedicamos a cultivar un entorno que fomente el bienestar integral, apoyando a cada miembro de nuestra comunidad para que descubra y alcance su Propósito de Vida, contribuyendo así a un impacto positivo en la sociedad. Estamos en búsqueda de personas apasionadas y talentosas para unirse a nuestro equipo, que compartan nuestra visión de guiar a millones de aprendedoras y aprendedores, incrementando su bienestar y éxito profesional.

Si tienes el deseo de contribuir a una causa significativa y posees un espíritu innovador, con la capacidad de inspirar a otros hacia su máximo potencial. ¡Esta oportunidad es para ti!

¿Qué harás? (Objetivo del puesto)

SiendoLíder de Docentes de preparatoriael reto principal es asegurar el perfil y competencias profesionales de la plantilla docente mediante el acompañamiento, seguimiento de las funciones operativas y aseguramiento de la calidad académica en el proceso de enseñanza-aprendizaje en los diferentes modelos académicos. Apoyar a la continuidad académica de nuestros alumnos. Seguimiento y retroalimentación de los docentes en el cumplimiento de sus funciones.

¿Cómo lo harás? (Actividades/retos del puesto)

Tus principales retos serán:

• Administración de 80-100 docentes que en promedio representan 160 grupos
• Mantener los estándares de servicio mínimo en una opinión positiva del profesor del 90%
• Asignación de docentes a todos los grupos de las materias ofertadas en los niveles de tetramestre y semestral
• Asegurar la capacitación del docente en estrategias propias de impartición del modelo académico, cultura organizacional y herramientas tecnológicas/plataformas educativas.
• Dar seguimiento al cumplimiento de las funciones del docente para asegurar la calidad académica y una excelente atención al estudiante
• Monitoreo semanal del reporte de Banner para asegurar que los profesores cumplan con el tiempo de respuesta de la retroalimentación de actividades, así como también del registro de calificaciones en Banner
• Auditorias aleatoria de las sesiones virtuales, hibridas y/o presenciales para asegurar la realización y la calidad de las mismas.

Si tienes formación enLicenciatura o Ingeniería con Maestría (deseable), has tenido la experiencia de trabajo eneducación, has sido docente, búsqueda de personal, acompañamiento de docentes, uso de excel, inglés, tramites administrativos, capacitaciones, uso de banner u otras plataformas educativas.Y entre tus habilidades se encuentran(Proactividad, Atención al servicio, Empatía, Prevención y Adaptabilidad.

En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.