Líder de Canal Contable y Crecimiento – México

Wisefind; Xico; Presencial; MXN 480.000 - 960.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Wisefind en CDMX busca un líder para construir desde cero el canal comercial en México: identificar despachos contables, abrir puertas y convertirlos en clientes activos.

La función exige 8-15 años de experiencia en SaaS B2B, software contable o fintech, y la capacidad de demostrar tracción comercial sin leads. Se valoran enfoque emprendedor, métricas y orientación a resultados para crecer con un modelo de partners.

Formación

• Experiencia de 8 a 15 años en SaaS B2B, software contable, ERP, fintech o canales de partners.
• Capacidad para construir negocio desde cero y demostrar tracción comercial.
• Hábil en prospección, apertura de puertas sin leads de marketing.
• Capacidad de cerrar ventas y gestionar el ciclo completo hasta expansión.
• Mentalidad emprendedora con foco en métricas, experimentación y aprendizaje.
• Entienda el potencial de IA aplicada al negocio y sepa vender valor, no tecnología.

Responsabilidades

• Identificar y abrir los despachos contables con mayor potencial.
• Entender su cartera, procesos, dolores y oportunidades de generación de valor.
• Diseñar y conseguir pilotos pequeños que permitan demostrar valor rápidamente.
• Convertir esos pilotos en relaciones comerciales de largo plazo.
• Llevar cada cuenta desde su primera empresa activa hasta 10, 25, 50, 100 o más.
• Expandir módulos, servicios, cartera y referidos.
• Construir progresivamente un modelo de partners repetible.
• Diseñar onboarding, capacitación, incentivos, certificación y materiales que permitan escalar el canal.

Conocimientos

Prospección de despachos

Cierre de ventas

Gestión de cuentas

Desarrollo de canal

Métricas y experimentación

Herramientas

CRM

ERP

BI/Analítica

Descripción del empleo

Wisefind en CDMX busca un líder para construir desde cero el canal comercial en México: identificar despachos contables, abrir puertas y convertirlos en clientes activos.

La función exige 8-15 años de experiencia en SaaS B2B, software contable o fintech, y la capacidad de demostrar tracción comercial sin leads. Se valoran enfoque emprendedor, métricas y orientación a resultados para crecer con un modelo de partners.